大厂离职

哈喽大家，周末愉快！ 最近开了新栏目-《营销人AI茶水间》，因为邀请的嘉宾都是大厂离职的朋友，所以串台在本档栏目中，分享给到所有关注我们播客的宝子，共勉之 给大家分享一个我朋友的离职故事，从4A公司出来后，他开始自己带团队 今天这期节目，我请到了我的老朋友刘聪聪哥。他是广告行业的老兵，15年从业经验，他的团队从十几个人稳步扩张到30多人，也是一家大厂的核心供应商，手握非常稳定的业务。 在广告行业极度内卷、价格战满天飞的这两年，他的公司不仅没有缩水，反而越做越好，团队越来越大。更特别的是，他不是一个跟风玩AI的人——今年四五月份他才开始认真用AI，但他真正把AI重构进了公司的组织体系、交付体系和工作流。 今天，我们就以老朋友聊天的方式，聊聊他的创业历程、服务顶级大厂的底层逻辑，以及他们公司现在最真实、最落地的AI打法。 【时间轴】 00:00:00 开场介绍 00:01:14 聪哥用三个关键词介绍自己：广告人、AI实践者、系统构建者 00:02:00 聪哥从业15年，广告行业五年一代的迭代观察 00:03:14 人才困境：广告行业吸引力下降，师徒制淡化，年轻人想成为“超级个体” 00:04:35 公司当前招聘需求：创意（尤其是视频方向）、年轻人、媒介人才 00:05:23 管理挑战：团队从10人扩张到30人，信息壁垒出现，老员工流动 00:07:27 分组管理带来的隔阂与团队凝聚力的重建 00:08:39 “打胜仗”比“搞团建”更重要——客户表扬信是最好的凝聚力 00:10:09 AI实践起点：从客户驱动到主动探索，设计、视频制作已全面AI化 00:11:46 公司AI视频制作商业化：一条一分钟视频报价约10万 00:13:07 2024年5-6月开始真正将AI融入日常工作流 00:14:06 为什么有人说“AI太笨”？——本质是任务拆解和沟通能力不够 00:16:19 核心方法论：萃取个人Skill（技能包），让AI产出符合个人风格的内容 00:17:11 创意不再是“黑匣子”——Skill让创意过程可复现、可沉淀 00:18:23 如何用ChatGPT反向访谈，萃取自己的Skill（耗时大半天） 00:19:55 从个人Skill到团队Skill：共同迭代，打造团队专属能力包 00:20:37 AI时代的迭代速度：不是一年一次，不是一月一次，而是一周一次 00:21:51 广告公司里哪些环节可以被自动化？洞察、创意、运营…… 00:23:23 真实案例：用AI提案，客户没看出是AI做的——如何“去AI味” 00:24:40 “去AI味”的两个关键：1. 深度干预；2. 精简AI的废话 00:26:57 提效省出来的时间用来干嘛？——少加班，丰富生活 00:27:52 团队AI化方式：微信群“AI大航海”，每周分享交流 00:28:48 用AI做“裁判”：当客户和团队意见不一致时，听AI的，没有争议 00:30:04 聪哥的独特观点：我不追求高效，我追求准确 00:31:12 管理哲学：每天只做最重要的三件事（受黄仁勋启发） 00:33:18 从“无效自我感动”到“抓住主要矛盾”——AI帮他看清什么才是真正重要的事 00:35:08 方向选择：用本心做决策，而非过度分析 00:37:26 用AI的底线：不丧失主动权，把AI当成老师和伙伴 00:38:11 用AI做个人项目：开发游戏、写小说——AI是最好的学习工具 00:40:22 AI会让哪些岗位消失？——技能会重组，岗位会融合（客策一体成为趋势） 00:42:44 媒介岗位的AI渗透：找达人、做匹配，AI在信息收集环节更高效 00:46:26 第二曲线探索：AI代运营Agent、卖Skill、卖AI应用 00:47:09 AI会加剧价格战吗？——AI不是卷的原因，是加速器，会加速无价值的东西消亡 00:50:21 用AI开拼豆店：从选址、logo设计到装修风格，AI全程参与 00:51:13 团队AI化：集团层面有AI中台和激励，但上海团队更倾向于自然生长 00:53:52 要不要请外部AI解决方案公司？——先解决关键问题，让AI应用自然生长 00:55:14 经营数据驾驶舱：用AI打通项目数据，发现“看起来热闹但实际不赚钱”的项目 00:57:36 AI作为“CEO教练”：有长期记忆，能记住你的目标和变化，随时给出建议 00:58:18 AI作为“人生教练”：帮你修正汇报逻辑、改善沟通、调整精力管理 01:00:52 AI作为“情绪疏导者”：倾听你的感受，分析你的压力来源 01:02:33 每天用AI给自己打分：今天做的三件事，哪个最有价值？ 01:03:28 用AI减肥：识别食物热量、监督目标、提供情绪价值 01:05:36 第二曲线两个方向：AI代运营Agent、卖Skill/AI应用 01:07:38 广告营销人核心竞争力：独立思考和分析问题的能力 01:09:40 给自己打分：AI转型能力70分 01:10:54 对年轻人的三个建议： 1. 有热情就追随内心，不要自我怀疑 2. 早期不设限，主动把路走宽 3. 保持好奇心，先在一个领域做到八九十分 01:13:45 金句结尾：“工作没有放过我们，我们也不要放过工作”——借工作修炼心性 【播客金句】 1. “我不追求高效，我追求准确。” —— 聪哥认为，真正制约广告公司发展的不是效率低，而是能不能准确地把事情往前推进。 2. “有时候你觉得AI笨，和你觉得你手下笨是一回事。归根结底，是你自己笨。” —— 任务拆解得不够细，沟通得不够深，才是AI“不好用”的根源。 3. “AI不是卷的原因，是加速器。它会加速没有价值的东西消亡。” —— 与其抱怨AI加剧内卷，不如重新思考自己的价值在哪里。 4. “创意已经祛魅了，它不再是玄学。独立思考和分析问题的能力，才是真正的核心竞争力。” —— 当AI能快速生成50个创意，你能做的是判断、筛选和深度对话。 5. “30个人的时候，你没办法像10个人那样扁平化。但‘打胜仗’比‘搞团建’更重要。” —— 客户的一封表扬信，比任何团建活动都管用。 6. “我每天只做最重要的三件事。AI会提醒我：你今天做的这件事，从你的长期目标来看，是不对的。” —— AI的长期记忆，帮你对抗人性的健忘和战术上的无效勤奋。 7. “工作没有放过我们，我们也不要放过工作。高低要在工作里捞点东西出来。” —— 借假修真，修炼心性，你是自己人生唯一的主角。 快速链接指南 & 播客说明 🎧 1. 怎么找柚子或者嘉宾？📱 ▶全网微信+公众号：「柚子实体老板IP顾问」（看搞钱认知 + 视频号蹲播客直播📹）、「柚米club-社交组局」（查上海 / 杭州线下活动📍） ▶ 加好友：微信「angelyou521」，备注 “大厂离职 - 播客听友” 进群👥 小红书▶ 搜「柚米club-组局团建」（看社群团建、线下活动内容💡）、「柚子实体老板IP顾问」（看创业感悟、离职赔偿内容💸） ▶ 本期主持人和嘉宾详细介绍： 柚子的飞书个人使用说明书 2. 更多内容 & 资源 🚀 看同类播客：关注柚子团队出品的「柚来讲讲」，聚焦25-35岁大厂年轻人的社交生活！ 找合作 / 合伙人：对播客中创业项目感兴趣，可联系柚子对接🤝 蹲商机：每期播客揭露新搞钱商机，帮你了解各行业商业模式📈 3. 嘉宾招募 📢 求推荐！缺大厂离职嘉宾，身边有 “有趣有料” 的朋友，有很丰富的人生故事，欢迎推荐来播客做客～🙋‍♀️

欢迎来到《大厂离职》，最近开了新栏目-《营销人AI茶水间》，因为邀请的嘉宾都是大厂离职的朋友，所以串台在本档栏目中，分享给到所有关注我们播客的宝子，共勉之 本期对话 YouMind 创始人玉伯，他的人生座右铭是：「一个诚实的人」，即刻17000+粉丝，被封为阿里前端的神，拥有 15 年阿里、字节大厂履历，亲历大厂高速发展，也体会过大厂光环之下螺丝钉的真实处境，最终选择跳出体系开启 AI 创业。 当下 AI 行业所有人都在追逐更快产出、更高效率，拿到融资的团队大多涌向效率工具赛道。但离职后的玉伯走出一条反共识道路：不做追求极速提效的 AI，转而做服务深度思考与学习的产品 YouMind。 这期我们重点聊大厂祛魅、离职的心路抉择、千万融资下的创业生存哲学，同时拆解 AI 行业的非共识机会、创始人 IP 打造的真实经验。离开大厂之后，诚实面对自己、面对用户，才是创业路上最稀缺的底色。 🔥 本期焦点（大厂职场人、离职创业者重点关注） * 大厂祛魅：从光环到螺丝钉，是什么推动他毅然离开阿里字节？ 什么是大厂的 “有限游戏”？身处大厂平台，个人能力与平台光环如何区分？复盘从阿里到字节的职场体验，看清大厂光鲜背后的现实，还原做出离职决定的完整心理历程。 * 反共识 AI 创业：手握融资，却拒绝跟风 “提效” 赛道 整个行业都在做帮人提速的 AI 工具，玉伯却选择反向路线，打造 YouMind—— 一款刻意拉长思考周期、侧重学习的 AI 产品。 抛出核心观点：最好的知识管理是创作，而不是收藏。跳出行业主流，初创团队如何找到大厂看不上的差异化生存机会。 * AI 寒冬生存实录：「把 1000 万美金当 100 万来花」的创业保命法则 离职创业不等于一路高光，AI 行业浪潮起落，分享小团队现金流优先的生存哲学。初创公司如何和巨头错位竞争，聊聊飞书豆包合并带来的赛道启示。 * 离职之后做个人 IP：普通人可借鉴的内容表达心法 离开大厂平台加持，怎么做属于自己的个人 IP？玉伯复盘自己高曝光 IP 的实战经验：勤奋只是基础，真正的爆款来自自我表达和用户需求的双向奔赴。同时提醒：脱离真实自我的自嗨内容，很难获得市场认可。即便是 AI 时代，真诚依旧是不可替代的竞争力。 ✨ 金句收藏 * 关于大厂生涯：“之前玩的是一场‘有限游戏’，现在创业是一场‘无限的开放游戏’。” * 关于 YouMind 产品理念：“我们打的是‘学习场景’，不是‘效率场景’。很多品味，来自于你把东西变慢之后。” * 关于创业生存：“在当前环境下，活下去是最重要的。要保证自己不死，现金流最关键。” * 关于 AI 时代表达：“诚实和真诚，在 AI 营销时代依旧是不可替代的。” * 关于团队：“最理想的团队状态是‘上下同欲’，而不是‘无事一身轻’。” ⏱️ 播客时间戳指南 [00:00‑00:15] 开场｜大厂人共同困境：平台光环与个人价值，离职之后才真正面对 [02:00‑04:00] 认知跃迁｜玉伯：解读大厂 “有限游戏”，萌生离开体系的内心转变 [10:00‑13:00] 创业选择｜YouMind 与通用大模型的差异，为什么要做反效率的 AI 产品 [19:00‑21:00] 认知思考｜收藏不等于学习，剪藏只是 AI 时代的点赞，离职创业者如何做好自我知识沉淀 [24:00‑28:00] 赛道战略｜初创公司如何避开大厂正面竞争，解读飞书豆包合并的行业信号 [33:00‑35:00] 大厂祛魅｜字节真实螺丝钉体验，褪去光环之后的职场反思 [44:00‑48:00] 商业化落地｜“水漫金山” 式寻找付费用户，离职创业者获客的现实打法 [55:00‑58:00] 长期规划｜5 年创业计划，小团队优先守住养活团队的现实底线 [01:13:00‑01:15:00] 听众寄语｜送给纠结离职、准备创业的职场人：营销是创业第一性，请保持真诚 🎧 适合谁听 * 在大厂内卷，正在纠结要不要离职、寻找第二曲线的互联网职场人 * 已经离开大厂，正在创业 / 准备创业，想要了解 AI 赛道真实生存现状的人 * 脱离平台光环，想要从零搭建个人 IP 的前大厂从业者 * 不盲从行业风口，希望寻找非共识机会的产品、技术从业者 📢 本期嘉宾福利 YouMind 正在招募海外增长人才，Base 杭州。如果你看好 AI 学习产品赛道，欢迎通过【大厂离职】节目组对接。 💡 关注【大厂离职】，我们对话每一位走出大厂奔赴旷野的真实从业者，拆解离职、转型、创业的真实得失。 快速链接指南 & 播客说明 🎧 1. 怎么找柚子或者嘉宾？📱 ▶全网微信+公众号：「柚子实体老板IP顾问」（看搞钱认知 + 视频号蹲播客直播📹）、「柚米club-社交组局」（查上海 / 杭州线下活动📍） ▶ 加好友：微信「angelyou521」，备注 “大厂离职 - 播客听友” 进群👥 小红书▶ 搜「柚米club-组局团建」（看社群团建、线下活动内容💡）、「柚子实体老板IP顾问」（看创业感悟、离职赔偿内容💸） ▶ 本期主持人和嘉宾详细介绍： 柚子的飞书个人使用说明书 2. 更多内容 & 资源 🚀 看同类播客：关注柚子团队出品的「柚来讲讲」，聚焦25-35岁大厂年轻人的社交生活！ 找合作 / 合伙人：对播客中创业项目感兴趣，可联系柚子对接🤝 蹲商机：每期播客揭露新搞钱商机，帮你了解各行业商业模式📈 3. 嘉宾招募 📢 求推荐！缺大厂离职嘉宾，身边有 “有趣有料” 的朋友，有很丰富的人生故事，欢迎推荐来播客做客～🙋‍♀️

🔗 本期为串台节目：「营销人AI茶水间」×「大厂离职」 同一期内容，两个节目联合呈现。主持人：柚子（营销人AI茶水间） 嘉宾：帅勇（帅总）｜原载于「营销人AI茶水间」，经「大厂离职」串台转载 串台背景 帅勇不是「大厂离职」的新面孔——早在 2025 年初，他就做过「大厂离职」的做客嘉宾，聊过离开大厂之后怎么转身、去哪扎根。时隔一年多，他带着一个更锋利的新命题回来：当 AI 把几乎所有操作门槛砸平，一个自称"不懂技术"的营销人，反而比技术人更先把生意做了出来。 所以这一次，不是普通的"两档节目初次串联"，而更像是一次老朋友返场 + 双节目合体： 回听链接：https://www.xiaoyuzhoufm.com/episode/67cb14920766616acd5e036a * 对「大厂离职」来说，他是回头客——2025 年初就来聊过"离开平台后去哪"；这次带着"离开之后，怎么长出 AI 能力、把盈利真正做出来"的答案回来。 * 对「营销人AI茶水间」来说，他是最对味的嘉宾——一个自称不懂技术、却亲自做出 AI 产品、断言"纯技术做 AI 必死，营销人做 AI 才能真正落地"的营销人。 两档节目的交集，恰好就是帅勇这个人：既反复踩中「大厂离职」在追问的那条"离职—重生"主线，又是"营销人做 AI"最鲜活的样本。一场对话，两种读法——无论你想看"离职之后去哪"，还是想看"AI 怎么落地赚钱"，这期都不亏。 写在前面 很多人离开大厂后，第一件事是想"再证明一次自己"——帅勇也是。 他做过前大厂员工，后来一头扎进直播代运营，服务过维达、清风、五芳斋，团队一度冲到 70 多人，心上过"上市梦"。但这期他聊的，是一次比一次更狠的"做减法"：从追求规模到追求盈利，从"为员工打工"到"小而美"。 更反直觉的是，这个自称不懂技术的人，最后亲自下场做了 AI 产品，还断言"纯技术做 AI 必死，营销人做 AI 才能真正落地"。 大厂教给他的，和离开大厂后才看清的，到底有什么不同？为什么一个离了职的人，反而比很多技术人更先想清楚 AI 该怎么赚钱？这期，我们顺着他的转型路径，聊透这件事。 嘉宾简介 帅勇（帅总） * 前大厂员工，资深直播代运营专家，服务过 维达、清风、五芳斋 等品牌 * 现转型 AI 服务商 / AI 产品经理 * 自我定位："不懂技术、但亲自开发产品的人" * 思维标签：快消人 · 产品人 · 喜欢"攻城略地" * 坐标：上海虹桥品汇 播客时间轴 时间 内容概要 00:00:00 - 00:00:22 开场：抛出核心问题——为什么纯技术做 AI 必死，营销人做 AI 才能落地赚钱 00:00:22 - 00:01:07 嘉宾介绍：柚子介绍帅勇，从直播代运营转型 AI 服务商 00:01:07 - 00:02:00 帅勇自述：自己是"不懂技术但亲自开发产品的人"，技术人懂模型但不懂市场，营销人更懂用户 00:02:00 - 00:04:00 AI 使用现状：普通人只用 AI"问问题"（如豆包），对比百度、小红书、AI 语音搜索的习惯差异 00:04:00 - 00:05:13 老年人使用 AI 场景：帅勇父亲用豆包找美食，说明 AI 对老年人的渗透 00:05:13 - 00:06:00 从观望到深度应用：过去拍短视频需 1 个月，现在 AI 大幅降本提效 00:06:00 - 00:08:26 AI 视频模型发展：回顾 Sora、万象 2.0、C 系列等，C 系列最惊艳，帅勇已充会员并成为白名单合作伙伴 00:08:26 - 00:09:33 白名单优势：无需排队、专属素材库、人物一致性（固定模特形象），但门槛需几百万 00:09:33 - 00:11:14 AI 在广告中的应用：用 AI 生成品牌大场景替代传统布景特效，成本更低、效果更好 00:11:14 - 00:12:31 技术痛点：产品一致性难（如包装变形、开袋动作不一致），需训练模型，不能一键生成 00:12:31 - 00:13:39 营销人 vs 技术人：技术人关注模型优化，营销人关注如何用 AI 实现业务目标 00:13:39 - 00:14:50 AI 提效数据：帅勇表示 AI 占其工作 80%-90%，提效 95% 以上，不用 AI 感觉自己会"失业" 00:14:50 - 00:15:57 客户"既要又要"现象：客户要求精细但预算低，又不许用 AI，帅勇认为这种逻辑不对 00:15:57 - 00:17:33 纯佣直播的反思：利润稀薄、粘性低，团队大了反而可能亏损，不长久 00:17:33 - 00:18:30 做减法、筛选客户：拒绝"既要又要还要"的客户，只服务理念一致的合作伙伴 00:18:30 - 00:19:49 反思团队规模：从 70 多人到精简，曾亏损，意识到"为员工打工" 00:19:49 - 00:21:00 从"上市梦"到"小而美"：从追求规模、上市，转向追求盈利和效率 00:21:00 - 00:22:34 创业者的自我思考：柚子分享自己"蜻蜓点水"式做 AI，反思应聚焦 00:22:34 - 00:23:39 帅勇回应：人需要停下来思考方向，不能只埋头接业务 00:23:39 - 00:24:30 帅勇的性格特点：自称喜欢"攻城略地"，对新事物有热情，可以废寝忘食 00:24:30 - 00:25:32 从营销人到 AI 产品经理：帅勇开始自己搭产品框架，因为市面上没有符合需求的产品 00:25:32 - 00:27:16 内部开发智能体：将爆款短视频逻辑、钩子、文案模板等经验植入，实现"傻瓜式"操作 00:27:16 - 00:28:10 每个服务商都有自己智能体：柚子分享观察，帅勇认为这是内部提效的必然结果 00:28:10 - 00:29:00 从内部提效到对外商业化：帅勇开始思考将 AI 能力产品化，对外销售，利润空间更大 00:29:00 - 00:30:28 讨论 AI 培训：同行"冲融资难、利润低，准备做 AI 培训"，帅勇认为培训是短期利润，产品才是长期 00:30:28 - 00:31:40 口播视频的痛点：提词器导致眼神不自然，新人面对镜头紧张 00:31:40 - 00:33:14 介绍 AI 获客系统：包含口播智能体、截流软件、私信、自动发布，覆盖抖音、小红书、视频号、公众号 00:33:14 - 00:35:40 产品矩阵详解：口播智能体（装修账号）、截流软件（主动获客）、公众号矩阵（自动发布引流）、企微 / 飞书 / 钉钉后端沟通 00:35:40 - 00:37:04 定价策略：薄利多销，走"互联网产品规模逻辑"，让更多人用得起 00:37:04 - 00:37:58 盈利模式：工具本身便宜，主要通过消耗 token（生图、克隆声音、视频生成）盈利 00:37:58 - 00:38:46 底层逻辑：希望工具像"水和电"一样基础，人人都能用 00:38:46 - 00:40:36 同行案例：AI 营销公司做高客单培训（8000-9000 元 / 两天一夜），针对 CMO / CFO 等决策层，小而美 00:40:36 - 00:42:31 帅勇回应：自己是快消人、产品人思维，定位 C 端和中小用户，不擅长服务大企业数字化转型 00:42:31 - 00:43:51 大企业 vs 中小企业差异：大企业更倾向直接外包，中小企业 / 个体户更愿意买工具自用 00:43:51 - 00:45:01 总结：营销人做 AI 的优势、帅勇的产品体系 00:45:01 - 00:46:29 跨境业务布局：已做 TikTok 直播电商一两年，国内电商太卷，TikTok 与字节系内容属性共通 00:46:29 - 00:48:48 AI 时代营销人的核心能力：AI 取代 99% 的操作，剩下 1% 是想法、经验、判断 00:48:48 - 00:50:30 案例说明：用 AI 抓取数据、生成报告，需懂业务需求才能做精准分析，这是营销人的优势 00:50:30 - 00:51:01 关于"AI 时代的巨婴"：呼吁不要等现成工具，要主动学习底层逻辑 00:51:01 - 00:52:25 为什么不碰 AI 直播：3 年前做过数字人直播，平台限制多、体验不好，不是平台允许的方向 00:52:25 - 00:53:55 结尾互动：柚子推荐小红书"red scale"AI 工具（有流量扶持）；帅勇简介在虹桥品汇，欢迎链接 播客金句摘录 "纯技术做 AI 必死，营销人做 AI 才能真正落地。" "AI 让我提效了 95% 以上，现在不用 AI，我可能就失业了。" "创业越是将就，越是让自己陷入泥潭，效率越提不上去，还不如去打工。" "AI 时代，工具是次要的，用工具的人才核心。" "AI 取代 99% 的操作，剩下 1% 是你的想法、你的经验、你的判断。" 听完你将收获 * 一个前大厂人的真实转型路径：大厂 → 直播代运营 → AI 服务商，每一步为什么这么走 * "从上市梦到小而美"：70 人团队踩坑后，关于规模、盈利与"为员工打工"的反思 * 离职创业最常见的坑：为什么他说"创业越是将就，越是陷入泥潭" * 不懂技术的人怎么做 AI 产品：营销视角 vs 技术视角的根本差异 * 给想离开大厂的人的提醒：AI 时代，比工具更重要的是你的想法、经验、判断 快速链接指南 & 播客说明 🎧 1. 怎么找柚子或者嘉宾？📱 ▶全网微信+公众号：「柚子实体老板IP顾问」（看搞钱认知 + 视频号蹲播客直播📹）、「柚米club-社交组局」（查上海 / 杭州线下活动📍） ▶ 加好友：微信「angelyou521」，备注 “大厂离职 - 播客听友” 进群👥 小红书▶ 搜「柚米club-组局团建」（看社群团建、线下活动内容💡）、「柚子实体老板IP顾问」（看创业感悟、离职赔偿内容💸） ▶ 本期主持人和嘉宾详细介绍： 柚子的飞书个人使用说明书 2. 更多内容 & 资源 🚀 看同类播客：关注柚子团队出品的「柚来讲讲」，聚焦25-35岁大厂年轻人的社交生活！ 找合作 / 合伙人：对播客中创业项目感兴趣，可联系柚子对接🤝 蹲商机：每期播客揭露新搞钱商机，帮你了解各行业商业模式📈 3. 嘉宾招募 📢 求推荐！缺大厂离职嘉宾，身边有 “有趣有料” 的朋友，有很丰富的人生故事，欢迎推荐来播客做客～🙋‍♀️

写在前面 本期是一期串台访谈，也是全新垂类访谈栏目《营销人 AI 茶水间》的第三期。本期访谈嘉宾为瑞思AI创始人卢总，拥有联通大厂任职 + 三段连续创业经历。整场访谈抛开行业空洞风口，以创业者视角拆解垂直营销 AI 赛道。 市面上绝大多数通用 AI 仅能完成简单文案、生图，无法覆盖品牌完整营销链路。卢总团队坚持先承接真实商业订单，再反向迭代产品，先后服务东风、奇瑞、完美生物等上百个品牌。访谈完整复盘创业踩坑、团队人才搭建、AI 产品差异化、企业数字化转型全套方案，适合品牌市场人、广告创意、AI 创业者、实体商家收听。 嘉宾简介 卢总，瑞思AI创始人 & CEO，工科 INTJ 摩羯座连续创业者。曾任职联通总部创新权益平台两年，离职先后创办动画工作室、智能餐饮品牌，两次及时止损；2024 切入 AI，2025 成立瑞思AI，2026 年初入驻模速空间，团队规模二十余人。深耕营销垂直 AI 智能体研发，打通策划、脚本、生图、TVC、配乐全链路，可提供品牌全案、企业 AI 内训、私有化部署三类服务。 播客时间轴 00:00:10 串台访谈开场，官宣访谈栏目《营销人 AI 茶水间》上线，嘉宾自我介绍 00:01:13 访谈开篇：联通大厂工作经历，离职背后的想法与两段创业完整复盘 00:04:25 深度访谈：动画、餐饮创业踩坑复盘，总结赛道选择与及时止损经验 00:06:03 访谈干货：AI 行业发展关键节点，市场大众对 AI 接受度变化全过程 00:07:36 核心访谈内容：瑞思AI业务、后产品的独特发展路线 00:09:31 访谈探讨 OPC 超级个体与规模化团队两种创业模式的优劣 00:12:20 访谈聊 AI 行业人才缺口，公司内部设计师、技术人才培养体系 00:18:11 访谈分享真实品牌合作案例，从小客户做到头部车企、美妆品牌 00:22:30 访谈拆解画布功能，解决 AI 物料违和、仿真度低的行业痛点 00:25:56 访谈对比通用大模型，详解营销 AI 智能体知行合一差异化优势 00:32:40 访谈聊当下行业现状，大量营销从业者转型 AI 如何应对内卷 00:36:20 访谈输出独家产品观，B 端工具也要贴合一线创意人 C 端使用体验 00:44:50 访谈实测画布协同效率，大幅缩短团队素材流转时间 00:53:10 访谈介绍品牌合作、企业培训、私有化部署多元合作模式 01:00:22 访谈探讨行业未来：大厂复刻与收购两种发展可能性 01:03:03 访谈深挖创业底层驱动力：好奇心不愿被职场标准化束缚 01:06:24 访谈拆解公司核心营收来源，品牌 AI 落地交付为主 01:13:25 访谈聊业务取舍，放弃公域投流工具，深耕品牌私域营销数据 01:24:04 串台访谈收尾，总结营销人用好 AI 的核心价值，线下对接渠道 播客金句摘录 * 创业不要硬踩下行赛道，再好的模式，行业无增长空间也很难做出结果 * 技术短期有先发优势，但长久壁垒来自落地积累的客户、案例与行业资源 * 通用大模型只能处理基础办公，营销核心痛点是策略到成片全链路执行落地 * AI 画布打通图文视频音乐一体化，大幅压缩团队素材流转人工耗时 * 我们不做简单文案工具，营销智能体实现知行合一，策略与完整素材同步交付。 * 设计师招聘审美优先，工具可以短期学会，审美功底无法速成。 * 所有 B 端 AI 产品，都要以一线创意人的使用体验为标准打磨。 * Agent 区别普通大模型的核心：自带记忆与品牌专属 Skill，越用越贴合调性。 * 单人 OPC 只适合自保，想放大价值、带动上下游，需要搭建专业团队。 * 营销是企业长期刚性增长场景，也是 AI 商业落地价值最高的赛道。 听完你将收获 * 本次串台访谈企划背景，全新访谈栏目《营销人 AI 茶水间》长期更新规划 * 三段完整创业访谈复盘，普通人赛道选择、及时止损实操方法论 * 访谈拆解垂直营销 AI 和通用大模型本质差异，看懂行业差异化竞争 * 访谈分享 AI 商业 TVC、信息流、营销全案真实可复用品牌落地案例 * 访谈完整输出 AI 团队招人、内部人才低成本复制培养方案 * 访谈讲解品牌、广告公司 AI 数字化转型全套培训与私有化方案 * 访谈通俗解读 Agent、Skill、记忆等 AI 专业概念，零基础也能听懂 * 访谈分享应对 AI 行业内卷、大厂竞争的长期生存思路 * 访谈提炼可复制产品逻辑：先落地商业订单，再用真实业务迭代产品 本期提及资源 & 工具 龙虾智能体、DeepSeek、GPT、Calude 豆包通用大模型、FDE 瑞思AI 一体化营销 AI 画布（生图 / 视频 / 音乐 / 团队协同一体） 品牌专属 AI Skill、带长期记忆营销 Agent 瑞思AI线下办公点：徐汇模速空间 T2 本期 CTA 本期为串台访谈首期，市场、创意、短视频营销人，若苦于 AI 无法打通完整营销链路，建议收藏反复收听 喜欢这档访谈栏目，评论区留言聊聊你想听到的 AI 营销话题 有品牌 AI 落地、企业 AI 培训需求，可私信对接本期访谈嘉宾卢总团队 转发给身边营销、广告、实体店同行，一起学习访谈里可落地的 AI 实战方法 持续关注账号，后续栏目会持续串台访谈 AI 行业实战创业者 快速链接指南 & 播客说明 🎧 1. 怎么找柚子或者嘉宾？📱 ▶全网微信+公众号：「柚子实体老板IP顾问」（看搞钱认知 + 视频号蹲播客直播📹）、「柚米club-社交组局」（查上海 / 杭州线下活动📍） ▶ 加好友：微信「angelyou521」，备注 “大厂离职 - 播客听友” 进群👥 小红书▶ 搜「柚米club-组局团建」（看社群团建、线下活动内容💡）、「柚子实体老板IP顾问」（看创业感悟、离职赔偿内容💸） ▶ 本期主持人和嘉宾详细介绍： 柚子的飞书个人使用说明书 2. 更多内容 & 资源 🚀 看同类播客：关注柚子团队出品的「柚来讲讲」，聚焦25-35岁大厂年轻人的社交生活！ 找合作 / 合伙人：对播客中创业项目感兴趣，可联系柚子对接🤝 蹲商机：每期播客揭露新搞钱商机，帮你了解各行业商业模式📈 3. 嘉宾招募 📢 求推荐！缺大厂离职嘉宾，身边有 “有趣有料” 的朋友，有很丰富的人生故事，欢迎推荐来播客做客～🙋‍♀️