本期节目，我将结合自己多年艺术生背景和转行科技行业同时副业艺术团的经验，来深度剖析艺术生难以回避、且真正限制我们长远发展的 3 大思维陷阱。 我们艺术生从小吃苦、内卷严重，但为什么收入天花板却普遍偏低？本期我们一起来打破这些阻碍我们成为“人生CEO”的思维定式。 📌 核心时间轴： * 04:18 陷阱一：放弃权威，拥抱独立判断。 为什么艺术生容易迷信院校、流派和“范儿”？ 这种权威至上的心态，只会让我们在小圈子内卷存量，伤害主体性思维。 * 08:42 陷阱二：放弃体力崇拜，拥抱高效工具。 努力只是低效的加法（1+1+1...），但选择和工具才是乘法/指数。 艺术行业排斥科技、依赖“时薪”的模式，是限制收入天花板的核心原因。 * 16:11 陷阱三：放弃迷信天赋，正视赛道选择。 * 天赋是弱者的借口，也是强者的枷锁，它将你的人生目标死死定在一个赛道上。我们需要正视不同行业的薪资天花板差异。 💡 你认为自己最大的思维陷阱是什么？欢迎在评论区分享你的看法！

最近可能会迎来一波单口疯狂更新，因为就在今天早上，我收到了某音平台的封禁通知，说我违规了（后了解说我seqing擦边？？？）。算上之前的微博和小红书，我现在已经集齐了在三个主流社交媒体平台被封号的经历。 本期节目，我就想来深入探讨一个核心问题：自媒体语言的边界到底在哪里？ 普通人做自媒体，应该如何与平台红线共舞？ 📌 时间轴与重点讨论： * 01:02 亲身经历：某音平台封禁始末。 为什么一个讨论“高薪”和“兼职”的职场分享视频，会被机器算法判定为违规内容？ * 05:19 自媒体的底层逻辑： 记住，我们只有账号的使用权，没有所有权。平台才是老大，内容创作者永远不是。 * 09:37 生存策略：普通人的“自我阉割”与抗风险。 如何从功利角度进行内容自查？如何建立多平台防御体系来保护自己的心血？ * 12:42 心态转变：将平台视为“租来的土地”。 把你的账号看作是在流量巨大的步行街上租来的店面，而非自己的家，以应对随时可能发生的“清场”。 * 16:24 播客的困境与反思： 在生活密度越来越高的情况下，一个无法变现的平台（如播客）如何保证内容质量和持续输出？给小宇宙平台的呼吁。 🤔 你是否也遇到过社媒平台的“红线”问题？欢迎在评论区分享你的经验！

本期是Arya的单口录制，聊聊最近在社媒上看到的一个触动我的短视频观点： “热爱是艺术行业最大的PUA。” 从一个艺术行业的“打工者”转变为在纽约经营合唱团的“主理人”或“老板”后，我对这句话有了新的，甚至可以说是批判性的理解。为什么艺术行业的老板要用“热爱”而非高薪来凝聚团队？我们来聊聊艺术行业的“热爱价值”与“凡俗”的挣扎。 📌 时间轴与重点讨论： * 00:15 观点引入：热爱是艺术行业最大的PUA。 * 00:24 角色转变后的理解： 当我成为老板后，开始理解为什么艺术行业需要强调“热爱”，而非直接发高薪。 * 01:12 艺术行业在金钱上的竞争力： 对比高薪的科技行业（如程序员），艺术行业在市场竞争中无法提供高昂的工资来留住人才。 * 01:42 热爱是艺术行业的第一位要素： 在缺乏资金支持时，热爱成为驱动力——为了贴近热爱，可以放下一切。 * 02:22 用“情绪价值”取代“金钱补贴”： 当不能用钱砸服员工时，老板需要投入大量精力在人情世故和提供情绪价值（热爱的价值）上。 * 02:45 机构的包装与情绪价值： 为什么大型艺术机构必须将自己包装得越来越高端、先锋？因为底层工作者非常需要这种情绪价值来支撑他们的工作。 * 03:14 艺术行业的“剥削”与平衡： 原计划是和朋友一起从亲身经历剖析这种“剥削”现象，探讨如何平衡热爱与生存的心态。 * 03:57 老板的理想：拿钱闭嘴： 科技行业的无情与高效（如AI裁员）对比艺术行业中不能用投产比计算的“人情”。 * 04:36 徜徉在热爱的汪洋里： 艺术工作者需要的幸福感，是选择艺术的原因。 * 04:50 书摘分享：《随机生活的智慧》——神圣与凡俗： 用神圣的语言讨论凡俗，如果你不能辨认神圣与凡俗的区别，你就永远无法理解艺术。 * 05:52 艺术与生活的鸿沟： 从“音乐属于每一个人”的凡俗技能论，到“艺术是一种神圣的精神”的意识论。 * 06:52 艺术的魅力：抽离日常的时刻： 艺术提供了一个让人从日常繁琐中抽离出来，思考与生活不相关事物的权利和时刻。 * 07:33 绝妙的“神圣”时刻： 回忆从小到大学艺术的绝妙时刻，那种听到音乐的毛骨悚然。 * 08:06 歌剧《波西米亚人》的震撼： Mimi咏叹调和弦乐配合带来的灵魂震慑感，它不光是物理共振，更是“不可说”的“爽”。 * 09:17 神圣的艺术与世俗的对应： 这种神圣、脱俗的时刻无法用金钱来对应，它只能是热爱。 * 09:49 预告下一期： 期待和在NYU/哥大深造艺术管理的朋友，更有逻辑地聊聊这个话题，分享我们在纽约的亲身经历和见闻。 期待听到下一期与嘉宾的对谈吗？请不要忘记点赞、支持、关注我们的频道！ 不见不散，拜拜！

在本集中，我们的主持人邀请到了一位特别的嘉宾——娃娃，她目前在英国伦敦艺术大学攻读现代戏剧与表演专业。娃娃分享了她从中国到美国，再到英国的戏剧教育经历，以及各个国家在表演教育上的异同和她的个人感受。无论你是戏剧爱好者，还是对表演教育感兴趣的听众，这一集都会给你带来新的启发和思考。 关键话题 1. 娃娃的跨国表演教育经历 2. 中美英🇨🇳🇺🇸🇬🇧-最喜欢哪个国家的戏剧教育？ 3. 对以表演作为职业的看法与建议 4. 留学的戏剧演员未来的就业挑战与规划 5. 讨论中国戏剧市场的发展与问题 6. 关于艺术学习和职业选择的讨论 提到的资源和链接 伦敦艺术大学](https://www.arts.ac.uk) - 了解更多关于伦敦艺术大学及其现代戏剧与表演专业的信息。 主播小红书：艺脑永逸Arya 播客听友群请加微信：yinaoyongyi01 如果你喜欢这期节目，请订阅我们的播客并留下评论。你的反馈对我们非常重要！如果你觉得这期节目有价值，请分享给你的朋友们！

收到美国世界日报-世界OnAir播客的邀请，小波参与录制了一期高质量还带网页报道的播客录制，独家专访嘞！ （我出息了！） 围绕着主播本人在纽约创立的中文合唱团，这期节目内容包括了小波的上学轨迹、艺术求学、美国留学、实习创业、职业路径、心态转变等360度无死角分享。 原文报道请看这儿。 单独摘出来报道里面总结得很好的一段文字： 從鼓勵沒有藝術背景的歌唱愛好者入團，到決定轉行進入科技業並用業餘時間搞藝術，小波總結說，這是自己終於「對藝術祛魅」的過程，「我不覺得合唱團是一個低端的東西，也不覺得學了藝術一定要當歌唱家。轉變了觀念、沒有了藝術潔癖，我發現這個世界更廣闊。」

“人言可畏？”——我们似乎早已用这四个字为阮玲玉的一生写下了注脚。但在标签之下，在流言之外，她究竟是一个怎样的女性？在她25岁的生命里，又有多少未被听见的声音？ 本期节目，我们邀请到了歌剧《阮玲玉》的编剧、制作人渲如，带我们深入一部作品从0到1的诞生现场，回到这部剧的创作起点、分享作品的叙事意图。 我们也会聊到： * 这是一部女性主义的作品吗？ * 阮玲玉如何借由电影角色，替那个时代的女性发出无声却有力的呼喊？ * 更将分享他们如何与“为爱发电”的团队共同面对现实难题、怀揣走向更大舞台的梦想。 如果你也相信，剧场是距离灵魂最近的地方；如果你也愿意倾听一段跨越百年的女性故事――那么这一次，请你来。走进阮玲玉，也走进我们共同的不甘、勇气与温柔。 主播的话：该剧在录制这期播客之后在北京三里屯首演两场，无比成功！大家动动手指就能搜到非常多repo！这是一部未来还有无限可能性的作品！如果你感兴趣后续，请一定关注本剧的官方小红书账号： @沉浸式歌剧《阮玲玉》

本期是「对话100位创业者」系列第一期，邀请央与钢琴教育平台两位创始人廉翔云与王钜辰，从艺术生视角聊聊他们如何搭建一套高质量、技术领先的线上钢琴教育体系，并分享作为音乐学院背景创业者的思维方式与挑战。 👥 嘉宾介绍 * 廉翔云：新英格兰音乐学院钢琴演奏与传统作曲专业毕业，央与钢琴 CEO，负责平台搭建与师资体系。 * 王钜辰：新英格兰音乐学院古典萨克斯专业硕士，担任央与钢琴联合创始人，前萨克斯首席与助教，关注教育产品体验与教师支持机制。 ✨ 本期精彩 * 00:33 为什么两位音乐生毕业就创办了线上钢琴教育平台？ * 05:52 平台怎么选老师？为什么强调「非低价竞争」的标杆式教育？ * 13:18 线上教学真的能打？听听他们的麦克风、摄像头配置与技术测试 * 21:21 艺术生创业的优势与挑战：沉浸式经验如何变成产品力？ * 38:08 创业愿景：一个能陪伴音乐生生长期成长的教育生态系统 🎧 加入我们的听友群：添加主播微信 389155979 📱 关注主播小红书：Arya陈辰，获取幕后花絮与延伸思考

本期《艺脑永逸》邀请到中央音乐学院作曲系校友、现旅德博士胡一轩，畅聊她如何在异国他乡开启艺术生的自媒体之路，从内容定位到商业变现，深度分享经验与反思。 适合所有想要表达、变现、并保持专业水准的艺术生。 👤嘉宾介绍 胡一轩，中央音乐学院作曲系本科及硕士，现为德国汉堡戏剧与音乐学院作曲博士。活跃于小红书、Instagram 等平台，兼任青年作曲家与自媒体创作者，其教学资料和内容深受学生欢迎。 ⏱️本期精彩时间轴 * 01:12 胡一轩自我介绍：从央音到德国博士 * 05:42 经济压力促使走上自媒体之路 * 13:21 如何为自己打造“作曲博士+教学主理人”标签 * 25:39 自媒体带来的三重收获：收入、人脉与表达力 * 51:17 给艺术生的建议：从生活中找到表达的交集点 🎧 加入我们的听友群：添加主播微信 389155979 📍Follow主播的小红书：Arya陈辰

🎙 毕业八年后的回忆杀：北京舞蹈学院附中女孩们的成长与创伤（后半段纯八卦） 👋 欢迎来到《艺脑永逸》播客，这是一档由艺术生发起的聊天室节目，我们试图用真实的聊天，记录我们在艺术路上的成长、困惑与顿悟。 本期内容是一场没有任何剧本的真情回忆，一位主持人+一位老同学，两个北舞附中出身、大学又做了5年同班同学的朋友，回顾她们在附中的六年青春，聊聊那些只能发生在北舞附中的故事。 🎧 本期关键词： * 北舞附中｜艺校女生｜减肥文化｜雌竞与雄竞 * 明星同学八卦评级大赏（董思成、刘昊然、任敏、刘浩存、张艺凡） * 离开北舞附中后的人生影响 * 聊天室下一期预告：如何成为一名“开心麻花”的演员？ 📌 时间戳 Highlights： 00:25 开场 & 嘉宾介绍：6+5=11年的同学情 01:35 无论男女，全员雌竞！ 15:30 偷吃现场、宿舍零食堆、深夜跑步被“揭发” 25:07 【重磅】明星同学打分大会：董思成、刘昊然、任敏、刘浩存、张艺凡 57:00 遭遇“职场心机”时，我们已经不是当年的小孩了 🎭 嘉宾：韩姐｜北舞附中 & 中央音乐学院毕业，现役开心麻花演员 💬 主持人：@Arya陈辰｜纽约艺术工作者 📢 欢迎留言、转发、订阅支持我们的小播客！ 如果你也有北舞附中或艺校经历，欢迎私信分享你曾经的故事，来做客这档播客。

内容简介： 本期节目是一次Arya陈辰对于顶尖艺术生的人类观察，小波将结合自身从北舞附中到哥大的艺术求学经历和身边案例，来剖析顶尖艺术生的核心特质和对北舞附中和央音上学期间的明星同学的观察与行业思考。 🔑你将听到： 1. 天赋的真相： * 顶尖艺术生的“天赋”不仅是技能，更是专注力与愉悦感 2. 多样兴趣的价值： * 对世界充满热情与好奇，广泛的兴趣爱好可以反哺专业深度 3. 共情力的核心地位： * 强大共情力带来技术之外的情感与故事 4.多线程运作的思维： * 顶尖艺术生不可不具备的多任务同时处理的能力 5.明星艺术生观察： * 一顶一的容貌与身材和优秀专业能力双重优势 💬 互动提问： “你认为顶尖艺术生还有哪些特性呢？”欢迎分享你的看法 ！ 🎧未来计划： 后续节目可能开展通过小红书直播与嘉宾对话的形式，直播回放将同步为播客音频，大家敬请期待 欢迎在评论区留言或者加入听友群，推荐你想听的明星同学八卦，或许你的推荐将成为下期节目主题。如果喜欢我们的节目可以多多点赞、评论以及转发，希望你可以在不同的平台上面推荐我们~ 文案：楠南 主播小红书：艺脑永逸Arya 剪辑制作：Arya （播客「艺脑永逸」)

本期播客以”晚学“为切入点，探讨晚晚作为策展人和艺术界公众人物，她的艺术项目和言行引发的种种争议。通过她的例子，小波和朋友一起讨论了艺术圈内外的复杂关系，反思艺术行业如何平衡流量与真实价值。 🔑内容提要： 开篇：晚晚是谁？从“豆瓣女神”到“晚学”符号 * 人物标签：豆瓣初代网红、“艺术名媛”、木木美术馆创始人、哥大艺术管理硕士 * 现象级话题：“晚学”的诞生——网友如何通过解构她的言行，形成一种文化批判现象。 争议焦点一：哥大光环下的“学历迷雾” * 学历真实性：晚晚上的艺术管理专业所在院校是否属于主校？（tc争议） 争议焦点二：上位史与“艺术缪斯”的伦理困境 * 艺术圈对权力关系的默许与公众道德评判的冲突； * “缪斯”这个符号背后体现的这种父权压迫。 争议焦点三：人设崩塌与公众反噬 * 人们为何不再为这些噱头疯狂？ 艺术圈的反思：晚晚是“投机者”还是“破局者”？ * 艺术与流量的博弈：晚晚如何利用网红身份撬动艺术资源？ * 女性野心的双面性：大众想看到的独立女性，是纯粹的独立，是真正的独立吗？ 结语：晚晚的启示——晚晚的“成功”与“失败”背后，是时代对个体价值的复杂定义。 💬延伸思考：当艺术成为人设工具 文案：楠南 主播小红书：艺脑永逸Arya 剪辑制作：Arya （播客「艺脑永逸」)

「补」本期播客，我们深入剖析了AI对艺术行业的冲击影响，尤其是AI是否有可能取代艺术家的角色。小波以个人艺术项目经历，分析AI与人类创作的差异，探讨了艺术家在AI时代的地位和价值，并提出了面对AI挑战时艺术家应采取的应对策略。 🎧你将听到： •早期项目经验：人类与AI创作的音乐作品对比，以及观众对这些作品的反馈。 • 自动化冲击：AI可以预测和影响情绪，艺术是否还属于人类的独特领域。 • 行业趋势：什么样的工作容易被AI取代？ • 人类创意的未来：从工具到取代，随着AI进步，艺术家不可替代的价值是什么？ 📚延伸阅读： 尤瓦尔·赫拉里《今日简史》 💬互动环节： “你会用AI生成进行创作吗？“ ”你觉得AI创作的艺术作品与人类创作的差异是什么？“ 如果你喜欢本期节目，别忘了点赞评论，欢迎在评论区分享你对AI与艺术关系的看法。 文案：楠南 主播小红书：艺脑永逸Arya 剪辑制作：Arya （播客「艺脑永逸」)