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第662期:聊聊聊斋59:《耿十八》——耿十八妻子的真心话,耿十八的大冒险

第662期:聊聊聊斋59:《耿十八》——耿十八妻子的真心话,耿十八的大冒险

对外汉语谈话录

[本期主播]:洛阳师院小肖战、哆啦A孟老师 [录制时间]:7月18日 [今日节目订阅量]:5023 [商务合作]:[email protected] [内容简介]: 今天是聊斋的第59个故事《耿十八》。耿十八是新城人,病重弥留之际问自己的妻子会不会在自己死后改嫁,妻子说了一句真心话,他马上咽气了,开始了他的大冒险。 [听友群入群方式]:加下面的微信,附言“对外汉语谈话录听友”,我们的铁粉兼节目总监会拉您入群。(在此万分感谢铁粉的付出,又是自带干粮自带水自带胳膊腿地干活,欢迎铁粉常来南宁) 00:18我们聊影视的节目播放量特别突出,我看了《给阿嬷的情书》,有什么观感? 09:48故事开始:新城耿十八快病死的时候问自己的妻子会不会在自己死后改嫁,还说没关系,改嫁也是人之常情自己不会生气。妻子是怎么回答的? 30:53故事评论和解析环节: 你问问题的时候是想听真话还是假话? 43:36最近我身上发生的故事奇谈 故事原文: 新城耿十八,病危笃,自知不起,谓妻曰:“永诀在旦晚耳。我死后,嫁守由汝,请言所志。”妻默不语。耿固问之,且云:“守固佳,嫁亦恒情。明言之,庸何伤?行与子诀。子守,我心慰;子嫁,我意断也。”妻乃惨然曰:“家无儋石,君在犹不给,何以能守?”耿闻之,遽握妻臂,作恨声曰:“忍哉!”言已而没,手握不可开。妻号,家人至,两人攀指,力擘之,始开。 耿不自知其死,出门,见小车十馀两,两各十人,即以方幅书名字,粘车上。御人见耿,促登车。耿视车中已有九人,并己而十,又视粘单上,己名最后。车行咋咋,响震耳际,亦不自知何往。俄至一处,闻人言曰:“此思乡地也。”闻其名,疑之。又闻御人偶语云:“今日铡三人。”耿又骇。及细听其言,悉阴间事,乃自悟曰:“我岂不作鬼物耶!”顿念家中,无复可悬念,惟老母腊高,妻嫁后,缺于奉养,念之,不觉涕涟。 又移时,见有台,高可数仞,游人甚夥,囊头械足之辈,呜咽而下上,闻人言为“望乡台”。诸人至此,俱踏辕下,纷然竞登。御人或挞之、或止之,独至耿,则促令登。登数十级,始至颠顶。翘首一望,则门闾庭院,宛在目中,但内室隐隐,如笼烟雾。凄恻不自胜。回顾,一短衣人立肩下,即以姓氏问耿,耿具以告。其人亦自言为东海匠人,见耿零涕,问:“何事不了于心?”耿又告之。匠人谋与越台而遁。耿惧冥追,匠人固言无妨。耿又虑台高倾跌,匠人但令从己。遂先跃,耿果从之,及地,竟无恙。喜无觉者。视所乘车,犹在台下。二人急奔数武,忽自念名字粘车上,恐不免执名之追,遂反身近车,以手指染唾,涂去己名,始复奔,哆口坌息,不敢少停。 少间,入里门,匠人送诸其室。蓦睹己尸,醒然而苏。觉乏疲躁渴,骤呼水。家人大骇,与之水,饮至石馀。乃骤起,作揖拜状,既而出门拱谢,方归。归则僵卧不转。家人以其行异,疑非真活,然渐觇之,殊无他异。稍稍近问,始历历言其本末。问:“出门何故?”曰:“别匠人也。”“饮水何多?”曰:“初为我饮,后乃匠人饮也。”投之汤羹,数日而瘥。由此厌薄其妻,不复共枕席云。

46分钟
93
2周前
听人劝,吃饱饭?聊聊耳根子软的生存之道

听人劝,吃饱饭?聊聊耳根子软的生存之道

慢点快活

任贤齐那首《心太软》:你总是心太软,把所有问题都自己扛。好像最后受伤的总是自己。 没错,那首歌非常契合今天的主题。 所以,今天我们就从什么是耳根子软开始,聊聊它的好处和坏处,最后给这类人一些具体的建议。如果你也经常被别人说耳根子软,或者你觉得自己总是很难拒绝别人,那千万别错过这期节目。 🧩 第一部分:什么是耳根子软?——重新定义,打破偏见 核心观点: 耳根子软不是软弱,是一种特质。 1. 核心定义:立场摇摆,共情能力强 我眼中的耳根子软,就是你有自己的意见,但很容易因为别人说了什么就改变观点。 对,这类人理解能力比较强,共情能力比较强,所以能理解别人在说什么,也就觉得别人说的也有道理。 2. 面相与心理的对应 从面相学来说,有个说法叫耳朵软则无辩,耳朵硬则命坚。耳朵软的人脾气相对好,但辨别能力弱;耳朵硬的人意志坚定,更有主见。这其实和心理学上是能对应上的——耳根子软,就是立场不坚定,容易受他人左右。 我从小就被爸妈捏耳朵,说我耳朵特别软。九元这么一说,我发现面相这个玄学还真有点道理。 3. 误区澄清:耳根子软不等于内心软弱 这里有个误区,很多人觉得耳根子软就是内心软弱。其实不是的。这反而说明你心思活络、情感丰富、重情重义。 总结: 耳根子软不是缺陷,它是一种特质。它意味着你共情能力强、心思细腻,但同时也意味着你容易在决策时摇摆不定,需要学会管理这种特质。 ✅ 第二部分:耳根子软的好处——听劝,是一种生存智慧 核心观点: 听劝,是聪明人的选择。 1. 听劝,能避免踩坑 我有个同学,空降到分公司当总监,想大刀阔斧改革,结果把所有人都得罪了。后来听总经理劝,慢慢来、不乱指挥,反而业绩翻倍了。这就是听劝的好处。 我也有类似的经历。初中时我本来不重视学习,但身边有个很正能量的朋友,我就跟着他学,半个学期进步了90多名。这就是听人劝吃饱饭的典型例子。 2. 沟通成本低,执行力强 耳根子软的人,在团队里沟通成本很低。你只要在正确的路上,他会去执行,不会跳出来跟你顶嘴。他在团队里就像润滑剂,能让硬碰硬的两块石头转起来。 3. 历史案例:刘邦 vs 项羽 刘邦能赢,很大程度上因为他听劝——身边有张良、韩信,他愿意听。项羽身边也有范增,但不听,最后输了。 总结: 耳根子软最大的优点就是听劝。如果你能让你身边都是正向的人、比你强的人,那听劝就是你最大的优势。你不需要自己什么都懂,跟着对的人走就行。 ⚠️ 第三部分:耳根子软的坏处——决策成本高,容易失去边界 核心观点: 没有边界感的善良,是软弱的代名词。 1. 决策消耗大量精力,导致行动力弱 耳根子软的人,因为总是在权衡利弊,做决策时消耗太多精力,结果反而行动力变弱了。每天在选A还是选B上花太多时间,最后连做的力气都没有了。 对,这就是选择困难症。你挑10样东西,要10选5、5选3、3选2再选1,四步才能决定。这个决策时间成本太高了。 2. 不懂拒绝,变成老好人 耳根子软的人还有一个很大的问题,就是不懂得拒绝。他们习惯了让别人舒服,慢慢就变成了讨好型人格。别人第一次越界求助的时候,你心软答应,后面别人就会不断地突破你的边界。你的底线越来越低,你的善良在别人眼里可能一文不值,只是觉得你这个人好欺负而已。 3. 容易被人牵着走 别人在你耳边吹风,无非是三种情况:要你的钱、要你的力、要你站队。如果你没有提前做好功课,就很容易被人带着节奏走,最后吃亏的是自己。 总结: 耳根子软最大的坏处是决策成本高、不懂得拒绝、容易失去自我边界。如果不学会管理,你的善良可能变成别人利用的工具。 🚀 第四部分:耳根子软的人该怎么办?——三个关键方法 核心观点: 学会拒绝,建立边界,提升自信。 方法一:学会拒绝,给自己留缓冲 别人叫你帮忙的时候,不要马上答应。给自己一个缓冲带,说一句:我想一下,迟点回复你。这就是以拖待变,给自己留出思考的空间。 我介绍一个很实用的方法,叫三明治拒绝法。比如朋友约你出去玩,你可以说:第一句,哇这个地方我听过,一定很好玩吧。第二句,不去。第三句,那你们要玩得开心哦。第一句和最后一句是好话,中间那个不去就很坚定,但听起来很温和,不伤感情。 方法二:设立底线思维,提前做好预期 举个例子,别人问你借钱,你心里要有个底线:我最多借你两千块。超过两千零一,我就没有,你要么就别借。把这个事情直白地讲清楚,不要藏着掖着。没钱就是没钱,不借就是不借。还可以设立时间底线,比如买东西时给自己限定时间,必须在这个时间内做决定,这样就不会在小事上纠结太久。 方法三:提升自信心,建立正向循环 提升自信很重要。你可以多读点书,知道的多了,能帮助别人解决问题,就会得到正反馈,大家会鼓励你。更重要的是,你得学会自己鼓励自己。有了自信,就不会别人说什么就信什么。 我补充两个方法。第一,交一些自信的朋友。我高中时身边就有那种没有理由就自信的人,他们自信就是因为本身自信。这种盲目自信其实很值得学,它能让你在别人贬低你时依然相信自己。第二,提升自己的硬实力。当你对自己的选择有足够底气时,就不容易被别人牵着走。 🎬 结尾:总结升华,鼓励行动 最后我们来总结一下。第一,听人劝,吃饱饭——耳根子软最大的优点就是能听劝,关键是你身边要站对的人。第二,多读书,少扯皮——提升自己的认知和硬实力,才能有自己的判断力。第三,学会拒绝,建立边界——对别人好,但不讨好。别人会更加尊重你的时间和精力。 最后送大家一句话:靠山山倒,靠树树倒,靠人人走,最终还是靠自己。对得起自己的选择,而不是对得起别人。耳根子软的人,不是不好,而是需要学会管理自己的特质。你不需要变成另一个人,你只需要成为更好的自己。 今天的你,可以大方地说:我变了,我变得更好。 这里是《慢点快活》,我们下期见!记得,别让耳根子软困住你,你比任何标签都丰富。

37分钟
59
2周前

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