时长：
31分钟
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发布：
5天前
简介...
两年前我们还在疫情之中，我跟当时刚刚找到教职的孙磊聊了聊他找工作的经历和感想。两年过去了，我又请他来分享他成为 PI 的两年时光都是如何度过的，有什么感受。我也非常好奇，在全国都在倡导“有组织科研”的大环境下，这样的体制如何影响科研的独立性以及人才选拔。
👨【本期嘉宾】
孙磊 山东大学生命科学学院 研究员
🎙️【时间轴】
00:45 以为青椒生活会很穷很苦逼，结果并没有
04:21 现在的科研方向很明确，但我依然非常苦恼
08:06 青椒的一周都在干什么？
12:54 “我现在最感兴趣的事情就是了解我自己”
16:40 当 PI 的复杂度胜过创业公司的老板
19:49 有组织科研是一种合理的科研形式么？
23:44 现在的科研评价系统，文章和帽子还重要吗？
25:31 未来发展：以后想当领导吗？
【相关单集】
葛纪弯x孙磊：从博士到教职统共分几步？E13
📬【联系我们】
商业合作：[email protected]
微信：atgcdoctorschat，备注「加听友群」
👨【本期嘉宾】
孙磊 山东大学生命科学学院 研究员
🎙️【时间轴】
00:45 以为青椒生活会很穷很苦逼，结果并没有
04:21 现在的科研方向很明确，但我依然非常苦恼
08:06 青椒的一周都在干什么？
12:54 “我现在最感兴趣的事情就是了解我自己”
16:40 当 PI 的复杂度胜过创业公司的老板
19:49 有组织科研是一种合理的科研形式么？
23:44 现在的科研评价系统，文章和帽子还重要吗？
25:31 未来发展：以后想当领导吗？
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葛纪弯x孙磊：从博士到教职统共分几步？E13
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评价...
空空如也
小宇宙热门评论...
Process39
9个月前
河南
15
能听出来嘉宾真的很幸运，遇到贵人老板和自己的事业追求。很多博士更多的是科研外的😣，精神强的，听起来嘉宾没有这方面的困扰
耗儿鲨鱼
9个月前
新加坡
6
09:23 突然鬼畜哈哈哈哈哈
张禅跑
9个月前
美国
6
10:00 什么倍速鬼畜
麦子_fnkJ
9个月前
加拿大
4
看到题目挺有兴趣，但嘉宾属于幸运的一类，和普通青椒的感受不一样。感受不一样，就没办法对当下科研体制进行更深刻的思考
王大猫猫猫
9个月前
北京
2
这倍速来的措手不及
安塔利率
9个月前
云南
2
我还以为我手机屏幕上滚水珠了呢
进击阿紧
9个月前
北京
1
15:51 惊呆了 为了播客 离开清华 😮
Jojojo6
9个月前
河南
1
突然的倍速好恐怖……
马路36
9个月前
广东
1
学阀有吗
育肥育肥育肥
9个月前
美国
1
25:33 国家只怕你不中用！哈哈哈哈哈哈我也怕我不中用！孙老师接地气太好玩了
年糕君在上海
9个月前
上海
0
主播这声音听着好熟悉啊！看了下，原来也是科技早知道的主播之一啊👍
Jojojo6
9个月前
河南
0
09:31 ？？
HD301218w
7个月前
英国
0
嘉宾好可爱😍
不是一刀是叨叨
7个月前
浙江
0
22:19 选拔标准是什么？还是得先卷上帽子 再谈这些
脑子很大的可爱陶罐
6个月前
河北
0
18:29 感觉孙老师的心态真的跟年轻人一样。
脑子很大的可爱陶罐
6个月前
河北
0
18:43 希望我未来也能遇到像孙老师差不多的老师。
象-
6个月前
湖南
0
嘉宾说自己幸运，其实能感觉到拥有很多常人没有很宝贵的品质，而且我有很多同感和共鸣，愿我们都继续幸运并成长下去
hasty233
3个月前
上海
0
21:14 完全赞同主持人这里的 hint！嘉宾提到的"大兵团作战"思路太耳熟了😂，一听就是领导今年讲话。它属于我们熟悉的集中力量办大事的传统逻辑——这在追赶阶段确实有效（比如技术攻坚或填补空白），但我还是觉得，创新前沿的竞争早已不是单纯的目标导向型战争了！
如果我们需要的是“突破性创新”，哪怕是复现一个他人已经走通的复杂技术体系，明确路线图确实是重要导表，但它的实现仰赖的是整个科技环境的“生态培育”（比如基础研究、跨领域协作、容错机制），而不仅仅是资源堆砌。当技术复杂度指数级上升时，缺乏系统支撑的"人海战术"反而可能陷入低效循环——我们甚至可能因为基础认知不足，连"关键问题"都定义错误。😂
hasty233
3个月前
上海
0
22:28 exactly!！想法很好！但我国的科研环境！完全做不到啊啊啊啊啊(/TДT)/（虽然现在已经比十年前环境好很多了）
奔放的豆浆
1个月前
广东
0
对人感兴趣 可以研究社会学
