!小公告:我们的线上课程 AI Evals & Analytics Playbook 第二期 将于 1 月 17 日 开课,详情 可见 https://tinyurl.com/evals-discount 欢迎对 AI 评估与数据分析感兴趣的朋友报名,使用折扣码 StellaxAmy 可享6折优惠(截止1月15日)。 Amy在2025年偷偷干了一件大事。 在我们还照常更新播客的时候,她已经默默回到亚洲、生完小孩、住进了月子中心。这一集,就是她在月子中心房间里,边吃月子餐边跟我们连线的真实记录。 我们先从最现实的开始聊:为什么选择回亚洲生?月子中心到底值不值得?和美国医院那种“生完娃直接塞给你、甩不掉”的育儿开局到底差在哪里?从医疗理念、婴儿照护、住院天数,到账单和补助,全部都是第一手体感分享,没有滤镜。 聊着聊着,话题自然就歪到了更远的地方:美国的K-12教育系统、知名“卷校” BASIS,在美国的小朋友要如何择校?以及当我们都成为了家长,在 AI 浪潮中,如何培养自己的孩子,可以更好的面对这个越来越“难辨真假”的世界? 本期还有彩蛋,Stella的小朋友忽然闯入录制! 后半段我们聊了一件很不“新潮”的事:在一个什么都想被自动化的时代,判断力、责任、以及 AI 评测这种“不能完全交给机器的工作”,反而越来越重要。 时间轴 00:00:13 计划外更新,Amy 官宣生小孩 00:01:24 从月子中心连线 00:03:19 月子中心的奢华生活 00:05:32 生产过程回顾 00:06:38 新手爸妈面对现实 00:07:48 亚洲:关爱新手妈妈和新生儿 00:11:58 美国医院的“立刻上岗”育儿模式 00:14:50 美国 vs. 亚洲 生产体验对账 00:21:12 月子中心里的爸爸是“隐形人” 00:28:15 Stella为子择校 00:35:21 Stella的志愿者项目:AI Literacy for Kids 00:41:24 AI Evals: 在AI时代找到不能被自动化的部分 00:43:16 2026 年 AI Evals 的发展方向 00:46:43 模型进入瓶颈后的 evaluation-driven development 00:49:01 AI Evals 为何是 data 人的新机会 00:52:24 2026 New Year Resolution:在 AI hype 中活下来 00:56:01 结尾与新年祝福 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
小公告:我们的线上课程 AI Evals & Analytics Playbook 第二期 将于1月17日开课,详情可见 https://tinyurl.com/evals-discount。欢迎对 AI 评估与数据分析感兴趣的朋友报名,使用折扣码 StellaxAmy 可享6折优惠。 简介 本期是一场发生在平行世界的串台对谈。 《药厂门口》是一档同样由两位在美国工作的华人女性主持的播客。Sophie 和 Mia 长期在药厂一线工作,从统计程序员和生物统计师的视角,认真地向外界解释药厂里的人每天到底在做什么。 药厂女孩们早在 Stella x Amy 改名前就联系了我们,四个人很快就决定一起录制这一期串台。真正聊完之后最大的感受是,Sophie 和 Mia 像是 Stella 和 Amy 在药厂这个平行世界里的 Twins。 同样是统计背景出身,同样在高度专业的行业中工作,也同样会聊到职业选择、中年危机、AI 带来的不确定性,以及对搞钱和未来自由的真实焦虑。 节目从最具体的问题聊起。统计师和 statistical programmer 在药厂到底做什么。临床试验是如何被设计的。为什么药物失败是常态,却很少有人真正为失败负责。我们也聊到了原研药和仿制药,作为普通消费者,究竟该如何理解药物的有效性和风险。 除了工作,我们也聊生活。药厂工作的节奏是否真的更稳定。裁员周期如何影响职业安全感。AI 是否正在改变统计相关岗位的边界。以及当稳定不再意味着确定,仍然处在职业早期阶段的她们,如何思考副业、投资、自由,以及人生的更多可能性。 如果你熟悉数据女孩的世界,也对药厂这个看似神秘却高度专业的行业感到好奇,这一期会非常有共鸣。 我们也同时录制了另一期内容,已发布在《药厂门口》播客中,欢迎大家前往收听,从药厂女孩的视角继续这场对话。 时间轴 00:00:00 Highlights 00:01:28 嘉宾介绍 - Sophie & Mia 和播客《药厂门口》 00:09:27 药厂不同部门的华人比例 00:13:04 数据背景如何进入医药行业 00:21:20 临床试验与统计师的真实工作 00:25:27 临床实验中最难的部分是什么 00:27:10 医药开发工作的风险与意外 00:32:41 数据质量与责任机制 00:39:18 原研药 vs. 仿制药 与消费者信任 00:44:45 芬太尼是制度问题还是不可预见的风险 00:48:24 药厂工作的节奏与真实 WLB 00:46:55 新药研发周期与工作节奏 00:51:56 AI与裁员、职业安全感 01:01:07 药厂女孩的中年危机:搞钱与副业 01:15:23 美国与中国 small business 的差异 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
当 2017年AlphaFold 用几分钟解出一个蛋白质结构、直接颠覆结构生物学既有节奏时,俊廷第一次深刻感受到:AI 不只是提高效率,它正在对一个个学科带来 真正的范式转移(paradigm shift)。从药物开发、医疗诊断,到神经科技与脑机接口,过去几十年累积的知识体系、监管逻辑与专业分工,正在被迫重新书写。 本期嘉宾俊廷,跨越医学、神经科学与政策三个世界:先在阳明医学院与 University of Missouri 完成临床医学训练、神经科学 PhD,再在第一线行医,后来前往 Duke 攻读应用伦理与科学政策硕士(Applied Ethics and Science Policy)。他的研究横跨医疗 AI、AI 评估、脑机接口与思想隐私,是能同时看见“技术能力”与“制度后果”的少数人之一。 在这一集里,我们讨论的不是“AI 能不能做到”,而是一个更紧迫的问题:当 AI 的能力远超现有制度可以处理的界线时,社会要如何在灾难发生前,更新我们的法律、监管与价值共识? 医疗诊断模型、自动化手术机器人、数字孪生、脑波解码……这些技术在实验室里都已经实现,但政策、责任归属、伦理与社会接受度却远远跟不上。 我们也谈到当今最大的 gap:技术人习惯追求最优解,而政策人则处理利益、博弈与权力结构。真正能推动负责任的 AI,不是单一领域能完成,而是跨学科合作,共同建立可行的中间地带。 如果你正在感受 AI 带来的冲击,或想理解为什么“AI 时代的政策研究”会变得如此紧迫,这一集会帮助你看到更完整的格局——从技术能力,到制度迟滞,再到跨领域合作如何成为人类稳住方向盘的唯一机会。 本期Podcast提到的资源: “Your Brain on ChatGPT” Paper - https://arxiv.org/abs/2506.08872 Nita Farahany - https://nitafarahany.substack.com/ AI Evals - https://datasciencexai.substack.com/ 00:00:00 Highlights 00:01:59 嘉宾俊廷介绍:医生+脑神经学PhD+应用伦理与科学政策硕士 00:05:37 2017年亲身经历AI冲击:AlphaFold颠覆结构生物学 00:13:55 AI 红利和断崖:人类依赖AI,直到有一天不再需要你 00:17:45 医生会不会被 AI 取代? 00:21:28 AI困境:工会vs.资本、责任划分、权力结构 00:33:43 AI政策研究与资本和Administration的博弈 00:40:27 AI产品带来的伦理挑战 00:48:32 美国的AI deregulation 00:54:53 AI语境中的永恒哲学话题 01:05:19 政策制定者和工程师如何有效合作 01:12:54 AI让你的大脑“偷懒”与创造力下降? 01:30:18 全民基本收入回来吗?资本主义和优绩主义还能走多远? 01:39:00 等待悲剧推动监管:Don't Look Up 01:43:02 AI政策研究资源分享:Nita Farahany 的 Substack & AI law and policy 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
文君是Expedia的Senior Data Science Manager,但她的故事要从2012年说起——那时她刚从日本来到美国德州,加入了一家叫HomeAway的短租平台,职称还叫「Statistician」。那个时候,整个公司的统计团队只有四五个人,Data Science这个词都还没流行起来。 当时的项目听起来很「原始」:用决策树帮屋主做续约机率预测,让客服团队知道该优先打电话给哪个屋主谈续约。早期这种与业务紧密结合的数据科学项目:「随意挑选,都有明显的增长点」。 2015年,HomeAway被Expedia收购并整合为VRBO品牌。我们深入聊了旅游平台的商业逻辑。为什么Expedia愿意在机票上「不太计较成本」?为什么Marketing对Expedia如此重要?为什么每年要砸大钱投广告预算?甚至包括Super Bowl赞助和名人代言。也聊到Airbnb与VRBO的竞争,两家平台的客群有什么不一样? 我们也聊到了AI对数据科学工作的根本性改变。文君现在负责Trust and Safety相关项目——用大语言模型自动检测VRBO平台上的违规事件。从传统NLP到LLM,效果提升显著,但新的挑战也随之而来:模型的不可预测性、AI评测的困难、以及那种「模型不是你自己建的」的失落感,精准地捕捉了许多传统数据科学家面对AI时代的矛盾心情。 最后,我们聊到了中年焦虑和工作生活平衡。作为两个孩子的working mom,文君坦承那个「不可能三角」——事业、家庭、精神状态——确实无法同时完美。但她找到了自己的节奏:佛系育儿、运动排解焦虑、相信那条幸福感U型曲线总会在45岁左右触底反弹。 如果你在数据科学领域,或者也在经历职业中年危机的各种「不可能」,文君的故事会让你感到:你不孤单。 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
当你的产品经理认真地提议“把搜索图标改成一只青蛙,因为青蛙会跳得更快找到东西”,你会怎么办?本期嘉宾可嘉,是一位在 Google 工作 9 年的 Staff UX Designer,如今负责 Chrome OS 上 AI 功能的用户体验,也亲历了从 AdWords 这种工程师主导、只想提高点击率的 2B 产品,到为全球学生打造 Chromebook 操作系统的转变。她一边在 Chrome OS 团队里对齐多个 AI 项目,一边承受一年两次大型发布会的压力,深刻体会到大厂里“很多匹马一起往前冲”的混乱与焦虑。 在此之前,可嘉的路径看起来几乎是“好学生模板”:复旦心理学本科,在 fMRI 里做情绪实验、偷看同学人人网主页做人格研究,再与同为设计爱好者的先生 Jay 一起申请密歇根大学 HCI 项目。她在 Whirlpool 观察家庭主妇如何放酒、在 SAP 和 Khan Academy 实习时在“研究 vs 设计”之间来回尝试,最终因为“做出来的设计能被用户拿在手上用”而坚定转为 UX Designer,也在不断迭代中练出了自己的 creative confidence。 进入 Google 后,她一度把自己形容为“资本主义下最完美的螺丝钉”:白天上班、晚上回家加班到午夜,连 30 岁生日周都可以为了开会随叫随到。在 UX Coffee 那期经典节目《永不停止的列车》里,她讲自己如何在反复 burn out 中觉醒——当一切努力只是出于焦虑与恐惧,即使 presentation 大获好评、升职成功,内心却只剩下空虚与“终于结束了”的解脱。与同为 Google Staff UX Designer、始终保持松弛节奏的先生 Jay 对照之下,她也慢慢意识到:工作表现和 title 并不一定和幸福挂钩。 于是,可嘉开始把“意义感”转移到工作之外:她一方面继续和 Jay 做精品播客《UX Coffee 设计咖》,从 UX 求职、管理、burnout 谈到 dark pattern 与无障碍;另一方面创立独立品牌 Motata,把自己在日本鸟屋书店获得的灵感带回湾区——摆摊卖东亚生活方式杂货和中文书,帮景德镇陶艺家把渐变咖啡杯卖到硅谷,也计划把自家车库改造成一个预约制的小书店。在和我们一起聊“牛马觉醒”的时代、layoff 之后的人生选项、以及“当你的人生选择太多时怎么不再只做好学生”的过程中,她不断用自己的故事提醒大家:大厂精英也会迷茫,但我们永远可以重新定义,工作只是生活的一部分。 可嘉的杂货铺:https://motata.com/ 可嘉的Podcast: UX Coffee 设计咖 00:00:00 Highlights 00:01:15 嘉宾介绍:可嘉的多线人生 00:08:43 Whirlpool / SAP / Khan Academy:用户研究与设计实习的试探 00:15:58 谁适合做 UX Designer?“帮助用户解决问题”的拆解 00:19:09 Chrome OS 团队中的产品设计 00:21:30 在操作系统中设计AI功能 00:31:01 “很多匹马往前冲”:大厂 AI 项目并行与协调难度 00:32:36 从 IC 到管理:高压与内耗 00:35:26 产品设计师的话语权 00:43:55 “burnout”:高压加班、生日周被叫来开会、半夜醒来写 to-do list 00:47:47 “最完美的螺丝钉” 00:52:27 “出于焦虑和恐惧做成的事,即使成功也不会快乐” 00:55:31 完美对照组夫妻 01:03:22 从 UX 到泛设计 01:04:56 Motata 的灵感:鸟屋书店带来的“消费文化”的杂货书店想象 01:09:01 东京远程生活 vs 景德镇陶艺家:不同“意义感”的对比 01:13:24 在湾区摆摊 01:19:58 车库书店计划:从市集摊位到预约制空间 01:24:36 如果双双被 layoff?“先开香槟,Dobby is free” 01:27:16 特权与多选题焦虑:为什么我们难以像景德镇匠人那样只做一件事 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
Stella和Amy现在持续在Maven平台分享AI Evals and Analytics 的相关讲座和课程。欢迎有兴趣的听众朋友们关注。 免费讲座(若错过可在 https://ai-evals.org/ 观看回放): 11月20日: How to Drive AI Evals Adoption (如何在企业推行AI评测)by Dr Sebastian Fox (CEO & Co-founder at Composo.ai) 12月1日: Choose the Right AI Evals Vendor (如何选择AI评测厂商) by Amy Chen >>> 连结: https://ai-evals.org/ 你有没有想过,当你每天使用的AI产品出了问题,到底是谁的责任?当ChatGPT给出错误答案、当AI助手突然变得不安全、当公司投入巨资的AI项目最终失败——这些问题的根源往往在于缺乏有效的评测机制。 这一期是Stella和Amy的特别坦白局,分享她们最近「人设崩塌」开始在Maven教AI评测(AI Evals)的始末。Stella在AI Evals领域已深耕两年多,从OpenAI推出ChatGPT开始就在做相关工作。她用实际案例,包括Character AI和OpenAI产品导致的青少年自杀事件、Claude Code功能推出后的用户流失,说明为什么AI评测不只是技术问题,更关乎产品安全、公司存亡,甚至人命。 从技术讨论到产业观察,两人不留情面地评论当前AI评测市场的乱象。她们直言OpenAI等大厂对安全性评估的「做做样子」态度,质疑市面上很多Evals工具只是「安慰剂」,并分享自己对主流AI Evals方法的不同意见。 这期节目还触及AI产业更深层的问题:AI泡沫到底是什么?当Amazon因「相信AI会提高生产力」而裁员,当Arizona的数据中心和居民抢水抢电,当OpenAI的CFO公开表示如果失败联邦政府应该救援,我们正在见证的是AI for Human还是Human for AI? 00:00:00 - 节目高光 00:05:21 - 为何决定投身AI评测 00:10:17 - 用户对AI产品零忠诚度的现实 00:16:02 - 安全性危机:AI产品导致的真实伤害案例 00:21:37 - AI Evals是数据科学家的新机会 00:28:05 - 课程经验:第一届学生的反馈 00:36:25 - AI Literacy教育:给孩子的新计划 00:44:05 - AI拟人化的危险与教育的重要性 00:50:02 - AI Bubble真相:投资与价值的巨大落差 00:54:19 - 数据中心vs.居民:抢电抢水抢资源 01:00:32 - 未来计划与讲座预告 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
� Stella和Amy现在持续在Maven平台分享AI Evals and Analytics 的相关讲座和课程。欢迎有兴趣的听众朋友们关注。 >>> 连结: https://maven.com/ai-evals-and-analytics 你有想过降薪30%去换一份更有意义的工作吗?本期节目邀请到住在科罗拉多的数据科学家Rachel,她曾在电信公司做CDN优化、铜线与光纤网络效能分析等项目,但最终选择跳槽到州政府的保险监管部门,用数据保护消费者权益。 Rachel坦诚分享了在电信公司工作时遇到的挑战:数据科学团队开发的工具虽然技术上可行,但因为与前线运营人员的KPI考核体系脱节,导致项目难以落地。她也谈到私企中常见的问题:当你的项目不是由真正需要它的人提出时,推行阻力会有多大。这些经验让她开始思考,什么样的工作才能真正带来成就感。 在政府部门工作四个月后,Rachel发现这里的文化完全不同,和同事带着「公仆」的使命感在服务大众。监管保险公司的定价、审查费率调整、用数据分析医疗保险诈骗——这些工作直接影响着普通消费者的权益。虽然薪资降低了,但工作生活平衡改善、不再需要深夜加班,而且能建立长期的专业人脉网络。 Rachel也分享了她在科罗拉多丹佛的生活体验。 00:00:00 - 开场与Rachel背景介绍:从电信业到政府监管 00:05:25 - 电信公司的数据科学工作:CDN优化与网络效能分析 00:12:02 - 项目落地的困境:数据方案与运营现实的脱节 00:18:19 - 转职到政府部门:监管保险公司、保护消费者 00:27:03 - 数据科学在保险监管的应用:精算审查与诈骗侦测 00:34:20 - 如何找到政府工作? 00:46:41 - 高薪背后的代价与转职的心路历程 00:55:06 - 医疗保险监管的复杂性与挑战 01:01:53 - 公部门工作四个月的真实感受 01:10:21 - 科州生活:生活与工作的平衡 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
Stella和Amy将在Maven有一场免费的 AI Evaluation and Analytics Playbook (美西10/14 9am)的分享,时长30分钟,欢迎大家来报名参加。不在北美的朋友也别担心,先Sign Up就可以看到回放 Lightning Lesson。 >>> 报名链接: https://maven.com/p/8430db/build-your-ai-evals-analytics-playbook 这次免费的分享是我们在Maven平台上的课程 AI Evals and Analytics Playbook的一次暖场,在本期节目中,我们也和嘉宾课代表探讨了AI Evals的现状和挑战。 当课代表在9月2日早上发出离职明星实验新创Statsig的告别文后,仅仅15分钟,OpenAI宣布收购Statsig的新闻就炸开了。这个"完美"的timing背后,这个戏剧性的故事引发了这集节目。 Stella、Amy、课代表都以 data science 为起点,却走上不同道路。这场对话从三个维度展开: Startup 的真相 Stella 和 Amy 都经历过 IPO,却没有人「财富自由」;课代表则在明星新创担任 evangelist,分享了在这个职位面临的种种挑战。三人揭开创业公司神话——B 轮后成功率仅 1%,收购对员工的权益、员工股权被稀释。在现在的环境下,究竟加入 startup 还是不是一个好选择? AI Evals 怎么做? 我们三人也聊了对AI Evals的看法。Stella 研究 AI Evals 已两年,她观察到 tech 圈内几乎预设「LLM-as-a-judge」是正解,课代表直言,这是唯一能落地的方式,但不一定是对的方式;那到底AI Evals 应该怎么做?如何从「从产品出发」做Evals?与 data science、product analytics 共通核心是什么? Data Science 的未来 当 AI 工具重塑产业边界,data scientist 下一步应该走向何方?我们又有什么观察和预测? 最后,课代表也分享他从大厂和新创公司离开,一路降薪但坚持 mission-driven 的心路历程。现在经营AI builder community和课程的课代表,给了即将在Maven教授 AI Evals and Analytics Playbook 的Stella和Amy许多鼓励和建议。 Stella 和 Amy 也将推出课程 AI Evals and Analytics Playbook,并于 10 月 14 日举办 30 分钟免费 Lightning Lesson,带大家重新思考如何设计评估策略。(>>> 报名链接: https://maven.com/p/8430db/build-your-ai-evals-analytics-playbook ) 00:00:00 - AI Evals 免费讲座(美西10/14 9am) 00:00:57 - 节目高光、欢迎课代表 00:06:55 - Statsig被收购前15分钟离职的故事 00:09:37 - Startup真相:B轮后1%成功率,三人的startup经历 00:17:21 - 如何谈判薪资和股权? 00:21:03 - 为什么离开大厂? 00:25:37 - Evangelist角色困境:个人品牌vs公司品牌 00:36:37 - Mission driven也能赚钱? 00:41:52 - 课代表的内容创作历程 00:44:40 - AI Evals讨论:为什么LLM-as-a-judge很危险? 00:50:36 - AI Evals 正确做法:从产品出发 00:56:07 - Statsig的AI Evals产品与OpenAI收购的关系 01:02:03 - Data science未来 01:07:12 - Harder things ≠ more valuable 01:15:06 - AI Builders 社群 01:17:26 - Stella和Amy的AI Evals and Analytics 讲座和课程 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
当大多数人对阿富汗的印象还停留在战争、贫穷和恐怖主义时,有一个中国人已经在那里生活了两年,成为走遍阿富汗最多地区的中国人。 本期节目邀请到正在阿富汗重新定义人生的汗青(汗青@xhs),一位因人生低谷而踏上中东旅程的摄影师,原本只是想路过散心,却被这个战后重建中的国家深深吸引。汗青以第一人称视角,为我们揭开了塔利班统治下阿富汗的真实面貌:从相对清廉但争议重重的政府治理,到90%中国人都在从事的淘金业;从城市里正常工作生活的民众,到瓦罕走廊极度贫困的游牧民族。 节目中,汗青特别分享了让他“心被撕裂无数次”的儿童故事——那些在街头乞讨、擦鞋谋生的小孩,以及瓦罕走廊里连基本医疗和教育都缺乏的孩子们。他也谈到了阿富汗女性的真实生活状态,以及不同地区间巨大的文化差异。 这不是一个遥远国家的猎奇故事,而是一个中国人用两年时光深度观察一个国家的真诚记录。如果这期节目让你有所感动,欢迎通过小红书联系汗青(@汗青),一起为那些需要帮助的孩子们做点什么。 00:00:48 开场介绍与节目背景 00:02:33 汗青的阿富汗之旅 00:07:07 在阿富汗的做旅游业 00:12:27 阿富汗安全状况与中国人群体 00:18:16 塔利班政府与民族关系分析 00:24:18 塔利班治理成效 00:30:18 女孩教育问题 00:34:54 阿富汗社会生活水平与阶层 00:37:03 女性权利与教育限制的历史背景 00:45:01 女性地位:传统分工vs现代平权观念 00:51:53 战争创伤与民众的适应心理 00:55:09 瓦罕走廊:极度贫困的原始生活 01:04:01 汗青的使命感与人道主义行动 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
嘉宾: Iris: 零售数据科学领导者,现任跨国零售企业 Circle K 全球数据、分析与人工智能副总裁 (Vice President, Global Data, Analytics & AI)。先后就职于 Target、Home Depot、Macy’s、Circle K,在多个团队主导从 0 到 1 的数据团队建设与跨国协作,专长涵盖需求预测、空间优化、供应链与电商增长、客户洞察与个性化。 本期内容: Iris 是一位深耕零售数据科学多年的领导者,先后在 Target、Home Depot、Macy’s 和 Circle K 搭建与带领数据团队。她分享了数据在零售全链路的应用(需求预测、选址与空间优化、定价与促销、客户洞察与个性化、供应链与履约)、为何“数据驱动”不是100%照单执行,而是与业务双向迭代;也聊到从 IC 到 VP 的成长、如何招聘“来了就能干”的人、跨时区跨文化协作的难点、以及对印度科创生态与人才市场的观察。最后,她也给到职场与亲子平衡的务实建议:不必追求完美,重在清楚取舍与建立支持网络。 本期金句: “Data-driven 不是 100% 机械落地,而是和业务来回迭代解决实际问题。” “数据战略不是独立战略,它的使命是支撑业务增长。” “来了就能干,比履历更重要的是态度、好奇心和协作。” “讲结果给业务,不是给他们上数学课。” “不是追求完美平衡,而是把工作和生活整合在一起。做取舍时不要觉得愧疚。” 时间轴: 00:00:00 本期Highlights 00:02:24 数据科学在零售业的应用场景 00:09:42 不同应用场景在零售业的优先级 00:18:21 何谓“数据战略” 00:20:00 和业务部门讲人话、取得信任 00:26:21 从 0 到 1 组建数据团队 00:33:20 零售业的线上与线下 00:38:40 职业发展 00:49:51 VP 是做什么的? 00:56:08 关于印度的开发团队 00:58:59 见闻与趋势:印度 tech center 城市化、人才市场火热、房价分化与点状发展。 01:11:55 职场×家庭×育儿:学会整合与不内疚 01:19:33 北美数据岗位招聘信息(支持签证!) 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持:https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
你以为上TechCrunch很简单?其实背后有无数PR专业判断和媒体潜规则。本集邀请在美国科技圈从事公关工作十年的樱子,从她经营的小红书八卦帐号「Running Shoes」谈起,深度解析美国科技圈PR生态。 樱子分享了华人创业者在对外沟通 (founder communication) 上的挑战,从产品导向到人设打造的策略转换。她详细解释了与记者合作的潜规则—为什么你永远不能要求看文章草稿,以及如何成为记者信任的消息来源而非单纯的产品推销。 从WeWork创始人Adam Neumann的重返舞台,到Deel商业间谍事件的危机处理,樱子观察到整个媒体生态的变化:科技公司不再把媒体当神,创业者对外沟通 (founder communication) 成为新趋势。她也分享了福布斯 Forbes 30 Under 30等榜单的申请套路,以及为什么现在tech bro圈已经不太看重这些榜单。 特别针对女性创业者,樱子提出了颇具争议但现实的观点:与其过度强调女性身份,不如掌握主流游戏规则。她认为成功的关键在于真实(authentic) 但有策略的founder communication,既要做自己又要懂得适应环境。 00:00:00 欢迎本节目第一公关樱子! 00:01:48 樱子的小红书创作与八卦帐号起源 00:07:02 PR工作核心:理解记者需求与双向沟通 00:12:54 科技公司与媒体对抗新趋势:从Palantir到假新闻指控 00:22:57 Founder story套路演变:从专业背景到个人悲惨故事 00:26:49 Deel 商业间谍案例:媒体危机处理新生态 00:31:31 PR界第一人Lulu Cheng 与创业者对外沟通趋势 00:43:21 女性创业者人设挑战与游戏规则适应 00:54:36 福布斯 Forbes 30 Under 30榜单内幕与申请套路 01:02:05 华人创业者的文化差异与产品导向策略 01:08:13 评估媒体渠道价值的PR视角 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持: https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
当Jasmine在大三迷惘时投履历,却意外开启了改变人生轨迹的科技之路。Jasmine从Intel亚洲的实习生做起,跟着老板从亚洲调到美国Arizona总部,在Channel的IoT部门待了六年,最后转职到微软Azure做产品行销经理。 Jasmine分享了她从Intel亚洲到美国Intel的文化差异观察,在Arizona Chandler度过的青春岁月,以及搬到旧金山体验湾区科技圈的生活。她详细解释了产品行销经理(PMM)这个在亚洲相对陌生的职位,以及在微软Azure负责全球基础建设硬件行销的工作内容。从Intel的IoT发展到微软的云端计算自研芯片策略,Jasmine以亲身经历见证了科技产业的变迁。 我们也讨论了Jasmine父母给予的"35岁前不要抱怨"职场建议在现代的适用性,以及疫情如何改变了她对工作生活平衡的看法。最后,Jasmine宣布了她在HaHow平台开设的产品行销课程,希望帮助更多人了解这个重要但在亚洲相对陌生的职位。 00:00:00 本期高光:不是我选了科技业,是这条路选了我 00:00:52 欢迎Jasmine! 00:05:11 大三实习意外进入Intel的契机 00:09:25 跟随老板调到美国Arizona 00:18:25 Intel时期的工作经验与IoT产业观察 00:26:45 工作生活平衡与父母职场建议 00:35:28 从Arizona到旧金山的生活转变 00:39:32 转职微软Azure做产品行销经理 00:45:47 云端产业与data center建设策略 00:52:03 产品行销职位的发展趋势 「StellaxAmy‧自定义」播客 每期邀请一位朋友,讲述中文世界故事、华人故事。和我们一起倾听自定义人生。 如果你喜欢本节目或希望与我们合作,Stella和Amy现已开通Buy Me a Coffee会员支持: https://buymeacoffee.com/stellaxamy 收听更多精彩内容 → https://linktr.ee/stellaxamy
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