本期主播：Romy老师 有多年的大学生求职辅导经验，帮助同学们进行职业发展规划和面试指导 最近迈入了实习高峰期，大家都在疯狂的找实习，你找到一份满意的实习了吗？ 我们搜集了一些高频被同学们问到的关于实习的误区问题，快来看看，你是否也有以下这些疑问呢？ 暑期实习和暑假实习，到底有什么区别？ 暑期实习一定能转正吗？ 人在海外还没回国能找实习吗？ 实习时长不够能找实习吗？ 本科&研究生GAP期间能投实习吗？ 实习就是纯打杂嘛？ Romy老师给大家详细讲解了这几个问题，并且给到了一些小tips，快来听听吧~ 如果还有其他疑问，欢迎大家留言提问，或者加我微信哦
本期主播：Ella老师 非常荣幸能够受到大家的喜爱，我们会继续努力，冲刺百万大V！嘻嘻，撒花✿✿ヽ(°▽°)ノ✿~ 最近同学们在求职时，向我们抛出了宇宙十大纠结问题之一，我到底要选择更大公司，还是更对口的好岗位呢？ 来来来，分个类，对号入座哈： 一，求职实习 尽量选择更对口的岗位，积累经验和能力，多积累几份实习经历，再往大厂靠拢 二、求职全职 1，经历丰富的时候，冲刺大厂 2，经历缺失的时候，选择岗位，积攒实力 详细内容快来听一听吧~ 如果同学们有其他想问的问题，欢迎评论留言，或者V我交流哦~
本期主播：Ailie老师 五年人力资源管理经验，且拥有八年大学生求职经验，多次参与过校招活动,熟知各类互联网公司、快消品公司等公司的招聘标准，对求职问题能够精准诊断，善于帮助学生挖掘自身潜力，扬长避短，目前帮助不少同学拿到了互联网、快消、咨询等行业大厂的offer。 Part1 选对潜力赛道 主要从以下3个方面来判断： ① 行业发展阶段 ② 行业能否长存 ③ 政策是否支持 这些信息从哪找？以下网站可以看： 权威数据网站：国家统计局/知网/1991IT互联网数据中心/搜数网 行业研究报告：易观智库/虎嗅网/艾梅网/36氢/友盟/腾讯大数据/阿里研究院/七麦数据 信息咨询：尼尔森/艾瑞咨询/卡思数据/德勤/普华永道/麦肯锡/贝恩/安永/毕马威 公司数据：企业官网/天眼查/企查查/巨潮资讯/万德数据 Part2 建立目标企业库 ① 寻找方法 * 注册资本：看准网 * 大厂投资企业：企查查 * 向国家政策看齐：工信部官网 * 三方报告：实习僧/智联 * 小而美的外企：领英/应聘 * 独角兽名单/各行业排名：胡润百富排名 * 善用网络：小红书/抖音 ②建立心仪公司名单（目标企业库） * 公司环境、公司规模、薪资待遇：IT桔子 * 核心业务：财报 * 投资背景：投资界 Part3 宝藏公司推荐 兰亭集势、贝泰妮、乐元素、水羊国际、usmile
本期主播： Eason老师具备多年互联网行业工作经验，专注互联网、游戏、快消、奢侈品、广告、咨询、金融、制造业等行业求职，对其招聘流程、工作状态、面试技巧等有所了解；在日常指导中能站在学生的角度考虑问题，分析岗位要求、面试前准备、回答面试问题及复盘反思，善于培养学生结构化思维模式，从0-1搭建行业思维模式，产出高质量面试作品。帮助学员成功获得阿里、腾讯、字节、百度、美团、京东、滴滴、微博、米哈游、莉莉丝、oppo游戏、快手游戏、友塔、搜狐畅游、奥美、蔚来、玛氏、百威、联合利华、路易酩轩、奥美、蓝标、尼尔森、埃森哲、四大等多个大厂offer。 春招复盘你发现了什么？？
本期主播： Dora老师，拥有多年职前教育辅导经验，具备良好的共情能力。熟知互联网公司、跨国快消品公司、咨询公司以及500强企业的招聘标准，可以敏锐捕捉市场动态和企业需求，在行业内有着非常丰富的人脉储备。擅长职业发展规划、职场难点应对、求职面试策略等指导。迄今已辅导500+海内外高校学生拿到字节、腾讯、网易、联合利华、雀巢、强生、尼尔森、特斯拉等名企实习/全职offer。 千辛万苦offer终于到手了，那到底要不要去，需要考察哪些信息呢？ 第一，查询基本信息 1. 通过国家企业信用信息公示系统，了解公司基本情况，如企业有无经营风险，有无行政处罚，有没有被列入经营异常的名单，或者是严重违纪的名单等 2. 通过天眼查，企查查等app，查询公司注册基金，融资历程，市场估值，重大新闻，还有风险信息等 3. 登录看准网、职友集、脉脉等平台，查看公司风评，员工薪资、个人评价、有无重大负面新闻等 4. 上小红书、知乎、B站、抖音等新媒体平台，搜搜有无个人真实的体验记录 第二、关注招聘信息 1. 关注公司的招聘公众号的招聘频率、人数、数量等，分析规律和原因 2. 关注岗位JD，有无敏感词汇、过度强调、或引导性、PUA性质的要求 第三、关注面试流程 1. 面试前：邀约流程是否职业，面试地点是否正式，尽量去办公地点实地考察一下 2. 面试时：面试是双向选择，在面试时也可以感受面试官的专业性，以及问清楚具体工作内容和福利待遇 3. 入职后：必须得签劳动合同！注意查看劳动合同的每一项，保障我们自己的利益
本期主播： Lyon老师 具备4年以上求职教练授课经验，毕业以来一直专注于职业教育领域，一直专注于大学生求职指导工作，熟知海外留学生回国就业规划，擅长根据学生的综合背景，量身定制求职方案，辅助学生笔面试通关。熟知金融和咨询行业校招流程及用人准则。累计服务学员超过400人，助力海内外学生拿到广发、中信、华泰、海通、安永、普华永道、艾昆纬、埃森哲等名企offer。 擅长能力：简历精修、通识类面试辅导、职业规划、求职方案打造 本期特邀往期优秀学员专访，校招入职top5券商投行，他都做了哪些事？
本期主播： Amy老师曾在美国上市教育机构任职，熟悉四大、财务、咨询、互联网方向的各企业求职信息，深刻了解企业用人、面试官看人、求职者求职的各种状态，擅长挖掘核心关键点，直击要害，提供最适合的解决方案。帮助数百名学员获得多个头部企业的实习或全职offer，包括安永、德勤、毕马威、普华永道、百度、腾讯、阿里巴巴、字节跳动、京东、网易、滴滴、B站爱奇艺等。 别人春招0offer能在一个月内触底反弹，他们做对了什么？那我们又应该做什么？
本期主播：Joyce老师 在教育行业从业十余年，帮助不少同学拿到了互联网、快消、咨询、四大八大等行业大厂offer~ 春招如火如荼的过了一大半，不少学生觉得自己面试不顺利，甚至觉得hr在拿自己刷kpi，浪费自己的感情和精力。 我们在咨询了5位大厂的HR后，来跟大家聊一聊，到底有哪些面试是在刷kpi呢？ 有什么样的技巧去避免自己被刷kpi呢？ 那么，就让我们跟随Joyce老师，一起来听听吧~
本期主播：Emma老师 在大学生求职这个领域中有5年工作经验，辅导过快消、互联网、智能制造、咨询等行业，全程保驾护航，帮助同学们拿到宝洁、微软、四大、美的等企业的offer 每次群面结束后，都会传来同学们的哀声一片：“老师，我也知道这个方案怎么说，可是我插不进话啊，怎么办”，”老师今天群面人太多了，跟菜市场一样根本听不清对方在说什么“，“哎，今天那个leader完全把我们带跑偏了，越说越离谱，到最后都没人发言了，感觉我们整场都要挂掉了”…… 但是群面又是校招过程中不可避免的一环，不通过就没有办法进入到单面环节。 那么，该怎么办呢？ 快来听一听Emma老师给大家带来的群面通过技巧吧~
本期主播：Iris 在职前教育行业工作5年，累计服务过上千名大学生，积累非常多的求职干货 简历是求职的第一关，简历写的好，offer不会少 本期由Iris老师给大家分享5个简历制作的小妙招，让你的简历闪闪发光 👉🏻巧用bullet point，1秒定位你的核心能力例：竞品分析：通过标杆分析法，对比曹操出行、神州专车、花小猪等8 个竞品，在用户出行体验、套餐模式等5各方面的差异，归纳出 3 个核心优势，为产品升级提供借鉴价值 👉🏻选择合适用词，彰显你的专业和能力例：精细化运营、内容矩阵、UGC、GMV、MAU、UV/PV等 👉🏻学会评价自己，总结你的闪光点例：拥有5年的活动运营经验，曾负责过8场大型活动的策划，活动最高转化业绩为100万 👉🏻放最美的照片，做最自信的你 👉🏻保持页面整齐，让面试官对你心仪
本期主播：Romy老师 运营转行做职前教育，带教1000+学生，斩获众多大厂offer，资料命中率贼高，被学生称为”资料收割机“ 今天Romy老师带大家拆解一下，一位双非本科的女孩，是如何逆风翻盘，拿下3家大厂offer的 肯定有很多经验和技巧值得学习 最重要的，要利用好”简历“这个工具，用它帮自己做做宣传，测试一下能力，再帮自己多争取点面试机会 其次，选岗有方法 如何精准、又不缩小范围的投递 如何选中那个，最匹配自己能力的岗位 最后，要疯狂攒面试经验，不断”升级打怪“ 让自己的表现，变得比上一次 更加出色 最后，送大家一句话 春招正在进行，对抗焦虑，最好的方法就是实实在在去做具体有效的事情
主播 | Ella 总是有同学挂在性格测试上，痛失好多面试机会 今天给大家梳理一下性格测试的通关攻略 时间轴： 01:46 第一部分：校招性格测试题库有哪些 02:45 第二部分：性格测试考什么 04:31 第三部分：做性格测试的3个小技巧 05:54 各行业不同的性格偏好
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