EP-087-法律口语传播人才培养计划【01科学发声&共鸣训练】

法言法语 | 法律人的假面舞会

这是【法律口语传播人才培养计划】的第一次课程,主题是【科学发声&共鸣训练】。 这种需要持续练声几个月的课程,以前在律所分享过,但时间太短讲不透,讲透了你不练也白搭。现在大家都追求速成,但我的专业不存在速成,所以律师们也就听个热闹,可能更适合从法学生阶段开始培养吧。 思前想后,我决定把这个系列课程的理论课全部免费在这里更新,内容包括语音发声、创作基础、公众演讲、品牌营销、新闻评论、访谈技巧、音视频节目等等。 作为基础中的基础,【科学发声&共鸣训练】解决什么问题呢?学会这个,你可以声音更好听,音色无法改变,但声音可以塑造,而且可以让你长时间大声说话的情况下,声带不出问题,声音不变沙哑,甚至六七十岁的时候,依然保持非常年轻的声音。 听着很诱人哈?但是这节课也很难真正学会,需要持之以恒的科学训练。 以下是我的招生简章,对【实训课】和【实践课】感兴趣的同学们可以找我报名噢! 法律口语传播人才培养计划 一、项目简介 在媒体融合与公共法律传播不断深化的背景下,法律人不仅需要扎实的专业能力,也日益需要具备清晰、准确且具有传播力的语言表达能力。进入全民自媒体时代,普法工作和法律公共表达所面临的核心挑战在于:既深谙法学专业,又系统掌握传播规律的复合型传播人才极为匮乏。 回应这一现实需求,“法律传播人才培养计划”以播音与主持艺术专业的成熟训练体系为方法基础,结合播客等新媒体实践形式,面向法学专业在读学生及35岁以内青年律师,系统开展语音发声、情感表达、内容创作与公众传播训练,帮助法律人提升公众表达能力与新媒体传播素养。 播音与主持艺术专业自1963年(原名中文播音专业)创立以来,已形成一套成熟而独特的教育体系,其核心特征在于大课与小课相结合、共性训练与个性指导并重、新闻性与艺术性交融、学校教育与社会实践贯通。这一体系不仅系统性地构建了现代汉语的标准语音与公共表达范式,也深刻影响并塑造了中国大众的媒介审美与公共话语空间。 进入全媒体时代,播音主持专业展现出极强的自适应能力,其培养内涵已从传统的语音发声训练,全面拓展至节目策划、出镜采访、现场表达、短视频制作、直播与播客等多元传播形态,完成了从“单一技能训练”向“传播通才能力培养”的转型升级。这一专业体系,已能够为任何需要与公众进行深度、有效沟通的领域提供系统而可靠的方法支持。 基于播音与主持艺术专业这一坚实支点,“法律传播人才培养计划”致力于系统融合法学素养与传播训练,通过线上小班制教学与真实内容实践,引导学员在准确、规范的基础上,实现法律表达的清晰化、专业化与公共化,培养能够胜任新时代法治传播使命的法律传播人才。 二、课程特色 播音专业方法引入法律表达 以播音主持训练体系为基础,针对法律语言的准确性、逻辑性与传播性进行专项训练; 线上小班制,精准指导 每期限额10人,确保每位学员获得充分的个别指导与反馈; 播客实训贯穿始终 以真实播客内容生产为载体,实现“学中做、做中学”; 理论、实训、实践三位一体 既有系统方法讲授,也有高强度表达训练与实战应用; 不设回放,强调训练过程 实训课程不提供录制回放,保障课堂专注度与互动质量。 三、招生对象 法学专业在读学生(本科、研究生) 35岁以内青年律师 对法律传播、公众表达、新媒体表达有明确兴趣者 本项目采用法学生与青年律师混合编班,通过不同阶段法律人的交流协作,增强训练与传播实践的真实感。 四、课程设置 本项目课程分为理论课、实训课与实践课三部分。 (一)理论课 形式:播客录制·一对一讲授 理论课程采用与法学生一对一录制播客的方式进行,围绕法律传播与播音表达的核心能力展开讲授。相关内容将上传至播客平台,作为持续的公共法律传播内容与项目成果展示。 理论课模块包括:语音发声、创作基础、公众演讲、品牌营销、新闻评论、采访技巧、市场调研等。 (二)实训课 形式:线上小班·不设回放 实训课程采用线上小课组方式进行,由两位授课教师联合授课,对学员进行一对一轮流指导,并布置针对性作业,集中点评。 实训课模块包括: 语音发声训练×3节(语音&语音&发声) 创作基础训练×3节(外部技巧&外部技巧&内部技巧) 即兴演讲训练×3节(讲课&复述&评述) (三)实践课 形式:播客节目实战 实践课程以《法言法语|法律人的假面舞会》播客为载体,学员将参与播客节目的策划与录制,并担任主持或核心表达角色。授课教师将提供前期策划、中期录制及后期复盘的全流程指导。 实践课设置: 播客制作与主持实践×1节 五、结业支持 学员完成全部课程学习与训练任务后,每人可获赠1节1V1线上私教课程,用于针对个人表达问题进行专项提升与总结指导。 六、教学说明 本项目采用小班制与个别指导相结合的教学方式; 理论、实训与实践环节相互衔接,注重训练的系统性与可落地性; 为保障教学质量,项目实行限额招生,择优录取。 七、学习方式与人数 学习方式:线上授课 班级规模:每期限额10人 八、报名方式 请填写线上报名信息,经审核通过后,通知相关学习安排与缴费事宜。 九、特别说明 本项目为语言表达与传播能力培养,不涉及法律执业资格或应试培训; 项目内容侧重专业表达方法与传播实践,适合对公共表达有长期规划的学员。

56分钟
99+
5天前

EP-082-法律播客制作全流程

法言法语 | 法律人的假面舞会

这是我的【法律口语传播人才培养计划】的第一期节目,这是一个系列课程,分为理论课、实训课、实践课,我会把理论课程通过与法律人对话的方式录制,并陆续上传到这里。 第一期的主题是【法律播客制作全流程】,和我对话的是小由同学,她已经通过了法考,去年在北京某知名大学的法学院顺利保研,还从小学习朗诵、古筝、羽毛球,在北京大学生戏剧节拿过金奖,实际上关于她的介绍还有很多,她以后也会继续在这档播客担任主持人,这真是非常值得期待的一件事。 前段时间,很多同学和小由同学一样,报名了【法律播客主持人招募计划】,那么一期播客的制作全流程是什么样的,欢迎大家收听,有问题也可以评论区留言,我会在后续的节目里解答这些问题,以下是关于【法律口语传播人才培养计划】的详细介绍。 法律口语传播人才培养计划 一、项目简介 在媒体融合与公共法律传播不断深化的背景下,法律人不仅需要扎实的专业能力,也日益需要具备清晰、准确且具有传播力的语言表达能力。进入全民自媒体时代,普法工作和法律公共表达所面临的核心挑战在于:既深谙法学专业,又系统掌握传播规律的复合型传播人才极为匮乏。 回应这一现实需求,“法律传播人才培养计划”以播音与主持艺术专业的成熟训练体系为方法基础,结合播客等新媒体实践形式,面向法学专业在读学生及35岁以内青年律师,系统开展语音发声、情感表达、内容创作与公众传播训练,帮助法律人提升公众表达能力与新媒体传播素养。 播音与主持艺术专业自1963年(原名中文播音专业)创立以来,已形成一套成熟而独特的教育体系,其核心特征在于大课与小课相结合、共性训练与个性指导并重、新闻性与艺术性交融、学校教育与社会实践贯通。这一体系不仅系统性地构建了现代汉语的标准语音与公共表达范式,也深刻影响并塑造了中国大众的媒介审美与公共话语空间。 进入全媒体时代,播音主持专业展现出极强的自适应能力,其培养内涵已从传统的语音发声训练,全面拓展至节目策划、出镜采访、现场表达、短视频制作、直播与播客等多元传播形态,完成了从“单一技能训练”向“传播通才能力培养”的转型升级。这一专业体系,已能够为任何需要与公众进行深度、有效沟通的领域提供系统而可靠的方法支持。 基于播音与主持艺术专业这一坚实支点,“法律传播人才培养计划”致力于系统融合法学素养与传播训练,通过线上小班制教学与真实内容实践,引导学员在准确、规范的基础上,实现法律表达的清晰化、专业化与公共化,培养能够胜任新时代法治传播使命的法律传播人才。 二、课程特色 播音专业方法引入法律表达 以播音主持训练体系为基础,针对法律语言的准确性、逻辑性与传播性进行专项训练; 线上小班制,精准指导 每期限额10人,确保每位学员获得充分的个别指导与反馈; 播客实训贯穿始终 以真实播客内容生产为载体,实现“学中做、做中学”; 理论、实训、实践三位一体 既有系统方法讲授,也有高强度表达训练与实战应用; 不设回放,强调训练过程 实训课程不提供录制回放,保障课堂专注度与互动质量。 三、招生对象 法学专业在读学生(本科、研究生) 35岁以内青年律师 对法律传播、公众表达、新媒体表达有明确兴趣者 本项目采用法学生与青年律师混合编班,通过不同阶段法律人的交流协作,增强训练与传播实践的真实感。 四、课程设置 本项目课程分为理论课、实训课与实践课三部分。 (一)理论课 形式:播客录制·一对一讲授 理论课程采用与法学生一对一录制播客的方式进行,围绕法律传播与播音表达的核心能力展开讲授。相关内容将上传至播客平台,作为持续的公共法律传播内容与项目成果展示。 理论课模块包括:语音发声、创作基础、公众演讲、品牌营销、新闻评论、采访技巧、市场调研等。 (二)实训课 形式:线上小班·不设回放 实训课程采用线上小课组方式进行,由两位授课教师联合授课,对学员进行一对一轮流指导,并布置针对性作业,集中点评。 实训课模块包括: 语音发声训练×3节 创作基础训练×3节 即兴演讲训练×3节 (三)实践课 形式:播客节目实战 实践课程以《法言法语|法律人的假面舞会》播客为载体,学员将参与播客节目的策划与录制,并担任主持或核心表达角色。授课教师将提供前期策划、中期录制及后期复盘的全流程指导。 实践课设置: 播客制作与主持实践×1节 五、结业支持 学员完成全部课程学习与训练任务后,每人可获赠1节1V1线上私教课程,用于针对个人表达问题进行专项提升与总结指导。 六、教学说明 本项目采用小班制与个别指导相结合的教学方式; 理论、实训与实践环节相互衔接,注重训练的系统性与可落地性; 为保障教学质量,项目实行限额招生,择优录取。 七、学习方式与人数 学习方式:线上授课 班级规模:每期限额10人 八、报名方式 请添加主播微信(Shenhailaoshi)后,填写线上报名信息,经审核通过后,通知相关学习安排与缴费事宜。 九、特别说明 本项目为语言表达与传播能力培养,不涉及法律执业资格或任何应试培训; 项目内容侧重专业表达方法与传播实践,适合对公共表达有长期规划的学员。

80分钟
99+
1个月前

EP-081-中小企业劳动用工的风险防范|对话【龚茂君律师】

法言法语 | 法律人的假面舞会

首先,各位法律人老听众,我的节目转型啦!不仅视频平台同步播出,而且以法律传播为主要内容。如果想看视频版本,可以在B站搜索【深海老师的播客】,也欢迎你成为我未来视频播客的嘉宾(线上线下都可以)!( 视频链接 https://b23.tv/g9p1VSA) 其次,各位新听众,我的第一期《法言法语|法律人面对面》视频播客,选择对话四川致高律师事务所的龚茂君律师,聊一聊中小企业劳动用工中,那些最容易被忽视、但真的会出事的【劳动用工】问题。年关将至,很多劳动纠纷,往往就是在这个时候发生的。你可能是企业主、创业者,也可能只是普通打工人,但只要和【用工】有关,这些风险,离你都不远。 上次采访龚律师是在2024.12.14(详情见EP-054),一转眼两年过去了。她既代理企业,也代理劳动者,所以我们不会只站在某一方立场,而是站在一个现实的交汇点上:企业要活下去,劳动者的权利,也要有保障。如果你正在管理团队,或者也想更清楚自己的边界与风险,这一期,可能值得你听完。 00:00 节目导视&前期调研 04:02 龚茂君律师的工作日常 龚茂君律师近期工作繁忙,主要处理劳动争议案件,她认为企业劳动用工合规程度与规模成正比。 06:13 劳动用工风险的现状 劳动用工风险与劳动者法律意识增强、企业生存环境艰难有关,可能导致突然爆发或长期积累后集中爆发。 07:42 社保问题 社保问题包括未参保的后果、免责协议的无效性、试用期社保的处理等。 12:09 工资发放 工资发放问题涉及个人账户发放的风险、税务问题、证据证明等。 15:43 离职证明问题 离职证明问题影响劳动关系解除的合法性,可能导致赔偿金纠纷。 20:14 规章制度的制定 规章制度制定需与员工协商或经工会同意,明确工作时间、薪酬等核心权益。 21:32 企业合规运营的途径 企业合规运营途径包括聘请法务、常年法律顾问或律师进行专项服务。 24:09 案例分享 分享了一个劳动争议案例,劳动者要求支付违法解除劳动合同赔偿金和绩效奖金,最终用人单位胜诉。 25:24 如何选择律师 选择律师需明确问题,关注成本和服务质量,避免使用AI模板。 28:54 劳动用工合规的重要性 劳动用工合规重要性在于降低风险,避免高额赔偿,企业应根据需求选择合适的合规方式。 33:30 龚茂君律师的个人经历 龚茂君律师分享了自己的个人经历,包括学习、工作和客户来源等。 39:06 客户评价与未来发展方向 客户选择龚茂君律师是因为她的真诚、负责和性价比,她未来考虑专注于劳动用工领域。 47:47 结语

49分钟
99+
2个月前

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