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Vol.85 我社恐我内向,但我是超牛的职场马屁精

如果你也是

各位友友们,我,一个怂到前无古人后无来者的超社恐i人,带着独家“马屁精心法”重磅来袭了!“内向社恐=好欺负软柿子”的刻板印象,给我跪下! * 为啥我明明是极度高敏感、不爱社交的社恐星人,却能历经六任高管变动、躲过数次裁员,逆风翻盘升职加薪,在动荡的职场中屹立不倒呢? * 嘿嘿,因为我是超牛的职场马屁精呀! 马屁精眼里的职场底层逻辑:为什么埋头干KPI未必能被重用?领导的奇葩要求背后藏着怎样的游戏规则?社恐人如何靠观察和共情,提供让领导安心的情绪价值?从挖掘领导需求的“不用说话心法”,到应对不同类型领导的“人设打造”。 诸位同道中人,多背美文少看腿,社恐人生也能顺风又顺水。制胜职场,还得看我们! 【时间线】 02:13 醒醒!我们对职场的根本误会 * 完成KPI、执行力强,并不是被重用的根本原因 * 领导的各种要求、变来变去的考核标准,本质是“服从性测试”和“管理工具” 08:22 社恐核武器——把“观察”技能点拉满 * “不说话挖掘法”实操:不擅长酒桌敬酒?没关系!这些细节背后藏着领导的“情感驱动”和“安全需求” * 面对“求稳型”领导和“求亮点型”领导,如何提供截然不同的情绪价值? * 高段位马屁的五个拍法(含固定话术) 15:24 看透剧本——你的领导是哪种“演员”? * 领导为啥“精力充沛”,因为我们和人家经历的不是一个职场 * “强大的空心人”领导正需要咱们这种内心稳定的“定海神针” * 需要社交的场合,领导自有其他人选安排 19:50 演技提升——社恐专属“人设”和“背梗”大法 * 悄悄背梗是刚需 * 适合我们社恐的专属人设和马屁模板 28:23 应对反派——“欺软怕硬”型领导怎么治? * 哪些行为容易释放“我好欺负”的信号 * 出门在外,人设是自己给的 * 冷酷金句三连 33:08 马屁精的底线 * 绝不传话、绝不挖坑、绝不拉踩 * 利用高敏感特质读懂规则,用自己舒服的方式“和稀泥” 【两个主播】 * 主播1:【小元】小宇宙@是小元呀 * 主播2:【小红】小红书@爱喝酒的小红 * 小红书:@如果你也是播客 * 内容创作:【非著名作家】小元 * 剪辑制作:【金牌剪辑师】小红 【本期配乐】 * Piano in Space-LEXMusic * Groovy hammond-Royaltyfreemusicforvideos 【进听友群】 期待朋友们扫描上方二维码或+VX:pandadoria,备注 【播客】,立刻加入听友群 【商务合作】 如有合作需求,欢迎 + VX:pandadoria,备注 【合作】 【音频平台】 您还可以在 Apple播客、QQ音乐、网易云音乐、喜马拉雅、荔枝、微信公众号、Spotify、Youtube、蜻蜓FM、微博、即刻、四川观察、bilibili等平台收听我们哦,搜索【如果你也是】即可收听~

36分钟
99+
14小时前

Vol.043社火耍起来!新春喜庆与血肉惊骇-张西昌/思煜

你才博士

【本期嘉宾】 张西昌 @西安美术学院教授,陕西省非物质文化遗产研究基地负责人,著有《宝鸡社火》《隐喻的身体:血社火民俗考察手记》等 【主理人】 思煜 @北京大学艺术学院硕士 东山 @芝加哥大学艺术史博士 本期节目我们请到了西安美术学院的张西昌教授,和我们一起聊聊主要流行于西北地区的新春民俗:社火。社火的源起是什么?社火在哪些地方盛行?社火如何表演?为什么会有血社火这种令人惊骇的表演形式?欢迎收听~ 【你将听到】 Part One 听说过没见过的民间热闹,社火是什么? 00:53 什么是社火?跟火有关系吗?跟庙会、游神有区别吗? 04:16 哪些地区社火比较盛行? 06:32 社火一般什么时候能看到?春节期间的社火有特定的日子吗? 10:31 人们为什么要耍社火?祭祀,祈福,还是节庆热闹? Part Two 万人空巷的好看,社火怎么演? 11:34 车、马、驴子齐上阵,都有哪些形式的社火?社火脸谱有什么特别的? 17:58 什么是芯子社火?站在高处的孩子们展示的时候到了 21:28 演社火有一定的流程吗?谁走在队伍最前头? 26:46 社火的演员都是做什么的,有专业训练吗? 29:08 社火如何募集资金,如何运转起来? 30:59 我的扮社火经验:神明的幻觉 Part Three 令人惊骇的血社火,为什么节庆日子上演这等血腥? 33:30 什么是血社火?大喜的日子为什么做这种表演? 36:50 血社火是如何装扮的?扮得如此逼真,用的是什么血? 41:52 血社火是如何表演的?就爱看铡陈世美 44:53 现在哪些地区还保留了血社火的表演? 48:43 今年春节想看社火表演,可以去哪里一睹为快? 【本期延伸】 甘肃兰州社火 @小红书 埃利维特 Elevate 陕西宝鸡陇县社火 @小红书 Bernie 贝妮 陕西宝鸡陇县社火 @小红书 Bernie 贝妮 陕西宝鸡陇县社火 @小红书 Bernie 贝妮 山西大同浑源社火 @小红书 退休王友er 山西大同浑源社火 @小红书 退休王友er 陕西西安冯村社火 @小红书 懒的讨喜(JinXin) 陕西西安冯村社火 @小红书 懒的讨喜(JinXin) 陕西西安冯村社火 @小红书 懒的讨喜(JinXin) 陕西宝鸡血社火 @小红书 西府老街 陕西宝鸡血社火 @小红书 西府老街 陕西凤翔血社火 @小红书 徐勇 陕西凤翔血社火 @小红书 徐勇 本期音乐:血社火 @解语花、Ofo凌四;耍社火 @马利、李秋果、赵春红、高秀芳等 封面设计:煜瑾 @寻长设计 音频制作:思煜

50分钟
23
14小时前

春节感想之回溯四十年看命运由何决定

投资人斌叔

四十不惑。 斌叔今天要和大家讲一期非常重要的内容,关于人生的奥秘。 前几天回了一趟老家,熟悉的场景,让斌叔的思绪穿梭在过往的四十多年间。而亲戚们给到信息,让我把所有的信息穿越时间联系在了一起。 很多问题有了答案。就好比玩一场游戏,多年之前看到的一切,恰恰决定了后面剧情的发展,只是当时的我们不知道。当你觉悟之后,你才知道,一切皆有因果。 万法缘起。 我这一期和大家要讲的,到不是哲学内容,而是现实内容。就是,一个人的命运,究竟是什么决定的?命定之路,到底是谁定的? 几十年前,那些同学,亲戚,都是小孩子,都看不出有什么大区别。但是后来,有些人当上了大guan,有些人做生意很成功,有些人当上了教授。听到的消息,不是买大别墅,就是把子女在国外中学念书了。还有一些绯闻,就是婚外怎么怎么。但也有一些人,拿着月薪小几千,甚至失业,住着几十平老公房。不要说绯闻了,老婆都娶不起。 我这么说,大家肯定没感觉。但是,如果你自己亲历这四十年,可以随时回溯这一切的时候,还是非常震撼的。 我可以告诉大家我的结论:家庭。一个人的命运,其实绝大部分,都是由家庭本身决定的。家庭对一个人的影响,大大高于你的想象。 当然,可能会有人反对,说难道靠个人努力不行吗?当然行,斌叔就是靠个人的啊。但是,你要知道,你所谓的个人努力,其实本身也是和家庭高度相关的。不要高估个人的“自由意志”,个人意志的自由度,可能大大低于你的想象。 今天我举几个身边的例子,和大家说说这个问题。 想和斌叔讨论人生发展问题,顺便做点投资赚钱,欢迎关注斌叔社区 知识星球:斌叔和他的朋友们 公众号:爱讲道理的斌叔

16分钟
73
14小时前

超级大单品再难有?和产品经理聊瑞幸霸王蜜雪喜茶

难得正经|商业版今夜不设防

🎙️主播CK,零售行业老司机,目前在做独立咨询师,WX搜CK商业逻辑看他的精彩文章 🎙️主播Iris,宝洁做过品牌大学校长,做过CMO,创过业,现在主要做咨询,个人播客,还可以在小红书视频号看视频 🎙️嘉宾「图南」,茶饮行业产品专家,WX公众号图南在这里 本期我们将探讨一个看似矛盾的现象:为何品牌一边渴望「生椰拿铁」式大单品,一边每年狂推2000款新品?图南直言:「大单品是偷懒的词——它只是企业能力的外显,而非原因。」节目中,她拆解了瑞幸「生椰家族」背后的供应链闪电战、蜜雪冰城柠檬水从「性价比升级」到「极致便宜」的十年演变,以及关于喜茶、霸王茶姬、茶颜悦色等一众茶饮品牌背后的故事 ------- 💿我是分界线💿-------- 00:39 图南是如何从一个奶茶爱好者+京东采购,开启产品经理之旅的? 07:50 瑞幸爆款策略:橙C美式到底怎么从一个不被看好的小众单品变身大爆款的? 10:40 行业趣闻:入职半年「胖十斤才算合格」 11:37 茶饮行业怪现场:一方面都想要大单品,一方面疯狂推新品一年1500~200杯 12:30大单品是企业壁垒的结果而非原因:蜜雪冰城与瑞幸 17:40 瑞幸出大单品的逻辑及背后的企业实力与战略定力 20:05 霸王茶姬的伯牙绝弦及背后的核心能力 22:10 茶饮行业很难有的超级大单品了吗?复盘下瑞幸、霸王和蜜雪冰城 28:04 复杂度的代价:产品结构像走钢丝,每增加一个SKU都是挑战 32:17 茶饮口味的变化:从珍珠奶茶,到果茶,到“八宝粥”,再到鲜奶茶,用户的口味是不是一个轮回? 38:45 核心爆款的口味并没有变,为什么茶饮品牌还一直要推新品?我们判断可能是对注意力的争夺 43:40 蜜雪冰城的柠檬水,到底是产品定义的胜利,还是供应链的胜利? 48:30 新一年茶饮品牌会怎么样?竞争格局有什么预判? 53:30 外卖大战让大家预算都倾斜到价格战队行业的影响 56:20 茶饮行业的本质,到底更接近生活方式品牌还是饮料品牌?这个可能决定了组织能力到底建立在哪里? 大家如果觉得有帮助,欢迎一键三连,也欢迎加小助理入群iriswang042♥️ 大家如果对茶饮感兴趣,欢迎多多关注图南的号,很多启发~~

63分钟
99+
14小时前

不会夸人:是没看懂社会规则?还是看不到自己的闪光点?

PassionFruits不是百香果

大家新年快乐!本期播客我们在野外混乱环境下录制,素材还分零七八碎好几段,如果偶尔有奇怪的声音或者大小不一,请大家见谅! 本期本来呢是Eric想说自己不会夸人但又想开始学会夸人的这么一个心路历程,没想到咱这marriage therapy分析完发现了最核心的问题!夸人和接受夸奖都不能硬凹,你得能看到并承认自己和他人的闪光点,才能让过程更加顺其自然。 1:00 Eric确实有在可以练习夸人(就是有些僵硬 8:00 拜年是一个什么技能点 14:00 被「尬夸」太多次之后,我都不敢夸人了,很多话真的是越想越有问题 16:36 步入社会的年轻人真的是夸人困难户? 21:40 真实的夸赞是流露着真挚的情感信息,同时充满着对获得这件事情的渴望 34:30 硬夸和搞关系,是人的核心技能,生下来没有咱也别学 37:40 如果你看自己和别人看到的都是可以进步的点而不是闪光点,那夸人对你来说一定就很难! 【关于Passion Fruits】 欢迎来到一对普通夫妻Eric和莎莎的Marriage Therapy 从恋爱、结婚、生娃,万事都在改变,但我们希望不变的是我们内心对于喜爱事物的热情。所以Passion Fruits不是百香果,是我们用对生命的热情去探讨健康的生活方式、自我追寻的旅途,还有日常的那些碎碎念。 【主理人】 Eric:15年篮球玩家退役 10年康复撸铁 4年赛车手 2年Crossfiter 1年Hyrox运动员 莎莎:藤校毕业创业7年MomentZ迷之创始人 微博小红书抖音如果有就都是 @莎莎Pluss @楼长Eric 听友群vx+:momentz0518 树洞邮箱:[email protected] 欢迎把你的故事、困惑、对我们个人或者婚姻的问题、包括吐槽婆媳关系都分享给我们,我们会收集起来定期分享!

53分钟
99+
15小时前

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