失踪人口回归，Hi我是如虹～～好久不见
这一期我请到了一名前大厂产品负责人林木，也是请到的第二名大厂产品经理，从个人IP打造再到创立求职教育品牌，凭借多年专业的积累，打造并卖出了多款爆款的产品经理课程。
作为典型互联网黄金十年的参与者，他坦言是获得红利的一代，但在工作的第10个年头，看见了个人IP创业浪潮，决定不再错过，毅然决然离职，在抖音发出了他的第一条短视频，至今已经过去了3年多时间，无论是在内容、产品、组织细节上都有了很多的思考和转变，这一期林木非常深度复盘了内容创作、产品设计、组织构建和认知转变的实战经验和干货，相信对于所有想要0-1的人来说都会有所启发～另外作为一名职场博主，也在结尾给到了所有职场人非常宝藏的建议，一定听到最后！
这一期我们详细聊了聊:
* 从大厂产品经理0到1转身个人IP，内容输出的复盘和思考
* 求职服务产品的交付体系与设计演变思路
* 从IP工作室到组织竞争力构建公司的思考与动作
欢迎在评论区和我们分享你听完本期播客的听后感～如果你也喜欢并关注这个领域，一定记得订阅节目不跑丢，也可以分享给你的朋友，评论区留言链接嘉宾和主播
🌵嘉宾介绍：
林木，向内教育创始人，前字节产品负责人，全网粉丝量50w+，目前求职领域年服务用户过十万人
时间请戳⬇️
03:21目前业务模式与产品体系
08:26求职解决方案业务的核心竞争优势：海量业务在岗老师1v1辅导(战略决策）
10:26在大厂何时决定做转变
12:31个人IP内容输出大复盘-专业度是长久能输出的底气
15:10 第一条爆款内容why能爆款
18:59 随着时间内容供给选题的延续与变化，找到直播形态的差异内容-连麦
19:59 IP做好内容直播的2个关键要素
22:21直播内容演变的两个阶段
28:53 目前团队组织搭建情况
从个人IP工作室vs规模化机构-构建组织竞争力的差异
32:40 课程产品的演变
37:38 产品迭代是业务模式的迭代，是用户需求的迭代
39:04 对于个人IP的理解
43:14 普通人是否还有机会
44:20大厂vs自己创业的心态、能力、认知变化
45:55 创业3年多的变化： 如何有效决策 对抗人性
49:53 职场头部公司&IP给到的职场求职干货
53:28 给毕业生同学
58:57 给大厂人的建议
🍄关于主播
如虹，一名互联网营销从业者，拥有强烈好奇心的ENFP，持续关注与研究个人IP与品牌IP的打造和变现~ 期望陪伴美好又优秀的IP和企业一起成长
🌾关于节目
这是一档研究和探索关于 IP 的谈话类节目。
通过对话，邀请有干货有趣的嘉宾，研究和探索个人IP&品牌IP的一切～关注IP的打造和变现背后的故事、方法论等一切。
🥇致力于让有专业领域技能的人拥有IP、让已有的IP加速放大、让更多企业树立品牌IP
🍄 最后感谢你的收听！
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