职场中是越努力就能升职加薪吗？还是有其他因素，我们听听职业规划师和团队老板不同视角的看法。升职加薪努力是基础条件，更本质的是创造价值和自己的人生目标。详细的内容请收听本期嘉宾的分享。

主播：Dennis 丹叔

高管教练、领导力顾问，为众多职场人士带来职业跃升及转型的教练服务

嘉宾： Claire Wan,

职涯规划咨询顾问，TTI国际测评分析师，个人成长赋能教练，

拥有丰富的外企、国企、民企跨领域工作以创业经验。

嘉宾 Linus

17年外资企业销售和市场管理经验，曾担任500强企业在华高管，品牌管理，电商和数字营销等领域专家

00:02:04:越努力就可以升职加薪的本质是什么？

00:05:51:努力与晋升的关系：被看到的努力才能带来晋升

00:11:58:如何胜任核心岗位？了解不同人的特质和需求是关键

00:17:49:怎么看一个人对公司的影响？：培养和发展的重要性

00:23:56:从"代表作"看管培生职业素养：展现实力与勇气

00:29:54:努力承担更多责任，创造项目，获得加薪——提升个人与团队能力的关键

00:35:56:外来和尚与内部提升：企业不同策略背后的文化考量

00:41:55:空降人员如何变软落地？建立紧密团队是关键！

00:47:47:如何在工作中建立自己的代表作？了解沟通风格和获取信息的重要性

00:53:55:重新定义晋升：追求职场成长与内在成长的平衡

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