128.聂辉华:古代皇帝比我们更懂今天的基层运行
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128.聂辉华:古代皇帝比我们更懂今天的基层运行

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节目简介

来源:小宇宙
除了日常,总有一些大事我们也得关心,比如我们所处的这个社会如何运转?
清华大学社科学院长聘教授聂辉华老师,试着带着我们从历史上,寻找这个问题的答案。他用政治经济学提供了一套解释中国历史的新框架:所有制度,本质上都在回应三个问题——信息、激励与权力。
从《叫魂》里的信息失真,到宋朝为何富而不强,再到科举、密折、军功爵制等制度设计,我们重新理解皇帝为什么做出那些选择,也重新理解制度为什么总会演化、失效,又不断重建。
这期播客,除了历史,还有关于组织、治理与人性的思考。当我们理解了这些,也会更容易理解今天大大小小的组织,以及我们身处其中的运行逻辑。
👬本期嘉宾
清华大学社科学院长聘教授聂辉华。一位犀利、幽默的经济学家。著有《基层中国的运行逻辑》《一切皆契约》等书。
🎧时间轴
00:02:11 千年帝制与现代治理的共性
00:02:49 国家治理中不变的制度逻辑
00:04:15 中国制度史:稳定为何重于变化?
00:11:11 帝国治理的三大难题:信息、激励与权力
00:13:05 “叫魂”案:一场忠诚度测试
00:15:55 皇权逻辑:忠诚为何比事实更重要?
00:19:09 雍正密折:能否解决信息不对称?
00:24:57 信息即权力:皇帝如何掌握真实情况?
00:28:39 北宋集权:为何强干弱枝却外战不力?
00:33:25 “火耗归公”:古代财税改革的得失
00:38:56 基层形式主义:治理困境的古今缩影
00:46:21 秦朝军功爵制:量化激励的极致
00:51:15 科举制:选拔工具还是驯化工具?
01:03:43 治水社会与中国大一统
01:07:32 周秦之变:最重要的制度转型
01:19:33 从古代知县到现代县官:权责的变与不变
01:23:49 中华文明的韧性从何而来?
01:26:12 给当代人的生存箴言:降低预期,提升技能
📚补充说明
策略性传递:在信息不对称的情况下,信息拥有者为了自身利益最大化,选择性地、扭曲地或策略性地向决策者传递信息的行为。
数目字管理:历史学家黄仁宇提出的概念,指通过数字化、量化、法制化的技术手段对国家财政、税收、人口等进行精确管理和科学治理的能力。
激励相容:机制设计理论中的核心概念,指在设计一项制度时,使代理人追求个人利益的行为,正好与委托人期望达到的集体目标相符
路径依赖:人类社会中的技术演进或制度变迁均类似物理学中的惯性,一旦进入某一路径(无论是好是坏),就可能对这种路径产生依赖,在以后的发展中不断自我强化。
锁定成本:在改变现有制度、技术或决策时,由于前期已投入的固定成本、体系依赖及习惯等因素,导致放弃现有路径而转向新路径时所需支付的巨大代价。
外生变量: 在社会科学和历史分析中,指由系统外部因素决定,且不受系统内部运行影响的变量。如气候变化、特大自然灾害等常被视为外生变量。wave外生变量。
一条鞭法: 明代中叶的重要赋役制度改革,由张居正推广,将各种名目的徭役、税收合并为一,统一折银征收,简化了征收手续,对后世财税制度影响深远。
牛录与甲喇:清代八旗制度的基本组织和军事单位。牛录为基层编制,甲喇为中级编制,是清代社会、军事、经济管理的重要制度支撑。
摊丁入亩:清朝雍正时期实行的一项重大税制改革,将历代相沿的人头税(丁税)并入田赋(地税)之中统一征收,标志着中国古代人头税的废除。
火耗归公:清朝雍正时期将地方官吏在征收碎银时以“熔铸损耗”为名任意加征的“火耗”银改归公家,统一由国家规定税额并提留部分作为官员的“养廉银”,以整顿吏治、增加财政收入。
上下同治: 中央提供政策方向,地方通过试点积累具体实践经验并反馈给中央,最终形成自下而上与自上而下相结合的制度推广模式。
养廉银:清代官吏俸禄制度改革的产物,指在正式俸禄外,给地方官吏发放的一种高额津贴,旨在“养其廉洁”,其资金多来源于地方耗羡归公后的留存。
眼镜蛇效应:一种政策设计的非预期后果,指针对某项问题所做出的解决方案,不仅没有解决原问题,反而由于其激励机制的偏差导致该问题进一步恶化的现象。
查尔斯·蒂利命题:著名政治学者查尔斯·蒂利提出的“战争创造国家,国家创造战争”的学术观点,阐明了国家构建与战争活动之间的互动关系。
察举制:中国古代选拔官吏的一种制度,确立于汉武帝时期,其主要特征是由地方长官在辖区内考察、选取人才并推荐给朝廷,予以任用。
编户齐民:户籍制度,指将平民编入国家统一户籍,使其在法律地位上平等化,便于中央政府直接控制和征收赋税、徭役。
盐铁专卖:汉武帝时期实行的重要经济政策,将盐和铁的生产与销售收归国家垄断,用以增加国家财政收入并削弱地方势力。
组阁制:指由首脑自主选择、任命其行政班子(阁员)共同负责治理的制度。在文中特指古代县官个人自行雇佣幕僚和衙役来维持县衙运转的非正式行政方式。
条块关系:中国政府管理体制中,“条条”指业务系统(如公安、财政等垂直管理系统),“块块”指地方政府(如省、市、县等区域管理主体),两者交织构成独特的条块管理体制。
最不坏的均衡:源自博弈论与制度经济学,指在现实世界多重复杂约束下,无法达到绝对完美状态时,各方博弈与妥协后达成的一种最可行、代价最小、相对稳定的次优动态平衡状态。
❤️本期海报
- 制作团队 -
节目制作 雪彤
设计 马草地
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小宇宙热评

共 20 条 · 按点赞排序
  1. 纸上卧游 TOP 1

    · 江苏

    6

    1. 所有制度,最终都不是为了完美,而是为了在各种代价之间找到成本最低的平衡。 2. 历史没有标准答案,只有在约束条件下不断寻找最优解。 3. 制度最大的敌人,不是错误,而是环境已经变了,它却还停留在昨天。 4. 任何组织都会面对三个永恒的问题:信息、激励和权力。 5. 监督可以减少信息失真,却永远替代不了好的激励。 6. 人会撒谎,不是因为信息不足,而是因为激励发生了扭曲。 7. 制度解决的是昨天的问题,所以它总会遇见明天的新问题。 8. 历史上的王朝,并不是死于一个错误,而是死于无法继续调整。 9. 真正长寿的制度,不是最强硬的制度,而是最有弹性的制度。 10. 任何集权都会降低一部分治理成本,也一定会增加另一部分治理成本。 11. 说真话和努力干活,是两种不同的激励机制。 12. 越是复杂的组织,越不能相信一种机制能够解决所有问题。 13. 技术可以改善信息,却改变不了人性。 14. AI能够减少信息不对称,却不会消灭人的激励问题。 15. 真正推动历史前进的,不只是英雄,更是制度不断试错、不断修正。 16. 制度从来不是一劳永逸,而是一场没有终点的动态调整。 17. 很多我们今天觉得不可理解的制度,放回当时,往往都是那个时代的最优解。 18. 世界没有一副能够看清一切的眼镜,多戴几副眼镜,才能更接近真实。 19. 给年轻人的六句话:降低预期,提高技能;珍惜时间,锻炼身体;学好英语,多看历史。 20. 你固然可以利用技术收集所有信息,但是传递信息的人可以扭曲它,因为他会扭曲自己的激励。 21. 信息不仅是执政的基础设施,某种程度上可以说是:信息即权力。 22. 人生永远没有真正的上岸,你只能到达自己内心的彼岸,不可能到达生活的彼岸。

  2. FinHorreya TOP 2

    · 山东

    3

    不认同嘉宾老师提到的明朝的几个数据:1-朱元璋那时候可不是300多年前啊,这个无可争辩吧?…2清军入关,也觉不可能因为镇压明朝老百姓反抗,而杀死五六千万人,明末一共才多少人口?算上藏匿人口,也不会超过1.5亿。一亿冒头比较可信。而且,光天灾李闯张献忠和各种战争就死多少了,如果清军入关杀老百姓杀了五六千万,那是1/3以上的人口,那中国当时还能有多少人呢?

  3. Darco_Huang TOP 3

    · 浙江

    2

    1:07:21 国祚 zuò

  4. Yq_JZhr

    · 广东

    1

    1:11:22 有活力也要降低预期,呵呵

  5. FinHorreya

    · 山东

    1

    说穿越回宋朝最好,其实就是相对的,不能说错。你穿越到其他朝代试试?洪武时代出门要路条的老农民吗?王朝之初,一年就一大堆农民起义的朝代。当然肯定是不穿越,现在的好

  6. cozylotte

    · 山西

    1

    好用心好用心的shownotes,谢谢编辑们!

  7. 纸上卧游

    · 江苏

    1

    策略性传递:在信息不对称的情况下,信息拥有者为了自身利益最大化,选择性地、扭曲地或策略性地向决策者传递信息的行为。 数目字管理:历史学家黄仁宇提出的概念,指通过数字化、量化、法制化的技术手段对国家财政、税收、人口等进行精确管理和科学治理的能力。 激励相容:机制设计理论中的核心概念,指在设计一项制度时,使代理人追求个人利益的行为,正好与委托人期望达到的集体目标相符。 路径依赖:人类社会中的技术演进或制度变迁均类似物理学中的惯性,一旦进入某一路径(无论是好是坏),就可能对这种路径产生依赖,在以后的发展中不断自我强化。 锁定成本:在改变现有制度、技术或决策时,由于前期已投入的固定成本、体系依赖及习惯等因素,导致放弃现有路径而转向新路径时所需支付的巨大代价。 外生变量: 在社会科学和历史分析中,指由系统外部因素决定,且不受系统内部运行影响的变量,如气候变化、特大自然灾害等。 一条鞭法: 明代中叶的重要赋役制度改革,由张居正推广,将各种名目的徭役、税收合并为一,统一折银征收,简化了征收手续,对后世财税制度影响深远。 牛录与甲喇:清代八旗制度的基本组织和军事单位。牛录为基层编制,甲喇为中级编制,是清代社会、军事、经济管理的重要制度支撑。 摊丁入亩:清朝雍正时期实行的一项重大税制改革,将历代相沿的人头税(丁税)并入田赋(地税)之中统一征收,标志着中国古代人头税的废除。 火耗归公:清朝雍正时期将地方官吏在征收碎银时以“熔铸损耗”为名任意加征的“火耗”银改归公家,统一由国家规定税额并提留部分作为官员的“养廉银”,以整顿吏治、增加财政收入。 上下同治: 中央提供政策方向,地方通过试点积累具体实践经验并反馈给中央,最终形成自下而上与自上而下相结合的制度推广模式。 养廉银:清代官吏俸禄制度改革的产物,指在正式俸禄外,给地方官吏发放的一种高额津贴,旨在“养其廉洁”,其资金多来源于地方耗羡归公后的留存。 眼镜蛇效应:一种政策设计的非预期后果,指针对某项问题所做出的解决方案,不仅没有解决原问题,反而由于其激励机制的偏差导致该问题进一步恶化的现象。 查尔斯·蒂利命题:著名政治学者查尔斯·蒂利提出的“战争创造国家,国家创造战争”的学术观点,阐明了国家构建与战争活动之间的互动关系。 察举制:中国古代选拔官吏的一种制度,确立于汉武帝时期,其主要特征是由地方长官在辖区内考察、选取人才并推荐给朝廷,予以任用。 编户齐民:户籍制度,指将平民编入国家统一户籍,使其在法律地位上平等化,便于中央政府直接控制和征收赋税、徭役。 盐铁专卖:汉武帝时期实行的重要经济政策,将盐和铁的生产与销售收归国家垄断,用以增加国家财政收入并削弱地方势力。 组阁制:指由首脑自主选择、任命其行政班子(阁员)共同负责治理的制度。在文中特指古代县官个人自行雇佣幕僚和衙役来维持县衙运转的非正式行政方式。 条块关系:中国政府管理体制中,“条条”指业务系统(如公安、财政等垂直管理系统),“块块”指地方政府(如省、市、县等区域管理主体),两者交织构成独特的条块管理体制。 最不坏的均衡:源自博弈论与制度经济学,指在现实世界多重复杂约束下,无法达到绝对完美状态时,各方博弈与妥协后达成的一种最可行、代价最小、相对稳定的次优动态平衡状态。

  8. 柔弦草Nicole

    · 广东

    1

    1:01:10 1:01:1不是传说北京烤鸭是明朝从南京带过去的,说朱棣爱吃,到北京之后把烤鸭也带过去了

  9. 柔弦草Nicole

    · 广东

    1

    1:19:16 中国其实是县域经济,县长在行政实权上是很大的,区里面市里面更多的是行政权力,而真正实权上县官还是很大

  10. 且慢_6dw7

    · 河南

    1

    降低预期,提高技能。珍惜时间,锻炼身体。学好英语,多看历史。

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