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1周前
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简介...
短短4个月,100多人的公司,业务联系单竟累计500条,相当于:
每次跨部门沟通,都要先花半小时走流程;
每次方案确认,都要拉上8个领导“陪签”;
每次资料索取,都要把简单问题变成公文接龙。
职场里一张业务联系单,为何成了人人自保的“免责金牌”?效率被流程拖垮,责任却无人真正承担。如何让沟通回归信任,让担当重拾勇气?
02:08 业务联系单:沟通工具的本位与责任依赖
04:10 让业务联系单回归沟通工具的本位:重建责任担当,激活容错土壤
06:11 信任重建:让业务联系单回归沟通与协作的本源
真正的担当,是让责任回归人而非纸。
当每一张联系单都烙着恐惧的指纹,再厚的文件堆也筑不起安全的堤坝。
拆掉由过度自我保护构筑的迷宫围墙,阳光才能照进效率的庭院!
每次跨部门沟通,都要先花半小时走流程;
每次方案确认,都要拉上8个领导“陪签”;
每次资料索取,都要把简单问题变成公文接龙。
职场里一张业务联系单,为何成了人人自保的“免责金牌”?效率被流程拖垮,责任却无人真正承担。如何让沟通回归信任,让担当重拾勇气?
02:08 业务联系单:沟通工具的本位与责任依赖
04:10 让业务联系单回归沟通工具的本位:重建责任担当,激活容错土壤
06:11 信任重建:让业务联系单回归沟通与协作的本源
真正的担当,是让责任回归人而非纸。
当每一张联系单都烙着恐惧的指纹,再厚的文件堆也筑不起安全的堤坝。
拆掉由过度自我保护构筑的迷宫围墙,阳光才能照进效率的庭院!
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空空如也
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