职场中，你是否遇到过这样的领导——张口闭口“我只看结果”，却对业务细节一问三不知？
本期节目，海棉围绕“懂业务”这一职场核心话题展开深度探讨：
* 业务的本质是什么？如何定义“懂业务”？
* 为什么一线员工总被骂“不懂业务”？HR、财务等职能团队需要懂业务吗？
* 不懂业务的领导如何靠“结果导向”摘桃子？职场“空心化”组织为何遍地开花？
* 从华为任正非到英伟达黄仁勋，顶尖企业如何避免管理者“纸上谈兵”？
如果你是职场新人、中层骨干，或正为“外行领导内行”而头疼，这期辛辣又深刻的对话，或许能为你撕开职场管理的遮羞布。
【主播👨🏻/👩🏻】大海/ 棉花
【提要📒】
01:48 职场甩锅现场：谁在骂谁“不懂业务”？
* 销售骂市场，业务骂HR：职能团队的“背锅”日常
* 棉花自述：从乙方到甲方，如何避免成为“业务小白”
04:10 职场新人困境：名校精英为何被批“不懂业务”？
* 任正非的“万字谏言”事件：经验与业务的微妙关系
* 校招生的“有色眼镜”：是能力不足，还是职场偏见
06:47 拆解“业务”的本质
* 业务的四大要素：产品/服务、价值闭环、自负盈亏
* 接地气版定义：公司怎么赚钱？客户为什么买单
10:15 大厂螺丝钉的困惑
* 阿里巴巴校招生如何理解庞大业务体系
* 业务单元的划分逻辑：滴滴的车主端、美团的家政场景
14:03 业务与技术的博弈
* 用CBA篮球赛比喻：业务是赢球，技术是投篮
* 市场营销的本质：手段组合如何服务盈利目标
22:26 谁最该懂业务？职场优先级之争
* 业务一把手＞执行团队＞职能BP＞纯职能岗
* 职能团队的生存危机：不懂业务=可替代外包
25:53 职场魔幻现实：不懂业务的领导如何上位？
* “结果导向”背后的政治正确：掩饰无能的保护伞
* 案例：董事长设计的“无限广告链”，为何无人敢反驳
39:04 解决方案：如何干掉“空心化”领导？
* 反向述职：老板向员工汇报，资料造假可举报
* 英伟达的“白板文化”：拒绝PPT表演，用思维导图逼出真本事
52:11 职场终极思考
* 黄仁勋的警告：警惕汇报能力极强的“演员型”员工
* 留给听友的挑战：用白板画出你的价值创造链
互动邀请
你遇到过“不懂业务却瞎指挥”的领导吗？你认为职能团队需要多深度的业务理解？欢迎在评论区分享你的故事或观点，与听友一起拆解职场真相。
【后期✂️】小铁
【音乐🎵】
* 片头：speed of light- Jazz Funk Sou
* 垫乐：Bossa nova
* 片尾：James Brown 《Try Me》
【往期️🚀】
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【收听👂🏻】
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