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Hi，大家好啊！

本期播客，由Miles、Joe、Fancy三个人一起聊聊“绩效管理”这个话题。

绩效管理这件事，不论是对于HR，还是对于业务管理者来说，都是非常重要和关键的。

但如果理解不对、做不到位，往往也会适得其反。

本期节目，我们就绩效管理工作中可能会存在的一些认知误区，跟大家做一个探讨与分享！

如果你对“绩效管理”有什么个人的心得体会、或者对本期节目有任何建议，都非常欢迎评论区给我们留言。

如果你觉得节目还不错，别忘了点赞、收藏，以及转给你身边的朋友哦！ღ( ´･ᴗ･` )比心

|时间轴|

02:20  “**公司死于绩效管理”，你认同吗？

04:18  为什么很多企业管理结果不佳，认为是绩效的问题？

07:30  绩效管理的常见误区：绩效管理=绩效考核

11:40  绩效指标的设计，应该注意些什么？

17:30  不同发展阶段的企业，绩效管理有啥差异？

21:20  如何正确理解OKR这个工具？

22:36  员工真的理解绩效目标、考核的导向吗？

27:15  人才盘点中，为何除了绩效，还要看能力、潜力？

31:42  部门绩效=部门负责人的绩效吗？

44:23  关于绩效管理，从认知上还有哪些关键点？

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