杠上开花 A Bouquet of Arguments - 节目列表

第5期节目播出后，有小朋友在微信群提问：“想听你们聊聊如maintain / build team relationship with coworkers while working from home。感觉wfh之后和同事越来越不熟了，team meeting气氛也越来越尴尬了。” 针对这个问题，我们在《杠上开花》节目微信群中与大家集思广益，特总结整理与大家分享~ 还没入群的朋友，赶快关注《杠上开花播客》公众号，加入节目微信群啦~ ———————————————— 【3:30】和同事聊工作以外的事情，拉进关系 1. 专门和同事约时间1:1，主题就是闲聊 2. 不谈项目，可以聊职业发展、职场困惑、向导师取经 3. 例会的时候分享personal/professional updates，还蛮有爱的 【6:40】线上团建 - 建议要有主持人、主题、组织游戏 小游戏推荐： 1. 线上寻宝小游戏 2. Online玩codenames：https://www.horsepaste.com/ 3. Online玩你画我猜：https://www.drawasaurus.org/ 4. Online玩阿瓦隆Avalon：https://avalon.fun/ 5. 尔虞我诈的策略游戏：https://www.playdiplomacy.com/ 6. 易操作团队破冰游戏：2 truths and 1 lie 7. 换视频会议的背景，讲讲照片的故事 ———————————————— 《职场进阶，免费公开课》系列，专注探讨美国职场的进阶心得 《创刊号 - 我们如何选择了现在的工作？》 《第2期 - 初入职场，送你三个锦馕（上）》 《第3期 - 初入职场，送你三个锦馕（下）》 《第4期 - 疫情下的美国生活「吐槽大会」》 《第5期 - 疫情之下，居家办公：从入门到精通》 【未来话题】 如何把80分的项目，推销出100分的效果？ 来美读PhD的职业规划 美国职场“立人设” 别人升职，我柠檬了 —————————————————— 【主播阵容】 小Y，坐标美国，职场4年+，数据分析类行业，某500强企业经理。 小M，坐标美国，职场5年+，数据分析类行业，某500强企业高级经理。 嘉宾主播：各行各业的好朋友们，有花街大佬，科研大牛，硅谷精英，美妆博主，户外达人。 「记录」和「分享」在美国留学到步入职场几年来的心得，留学职场，组队升级。 杠上开花，节节高。 Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

第5期节目播出后，有小朋友在微信群提问：“想听你们聊聊如maintain / build team relationship with coworkers while working from home。感觉wfh之后和同事越来越不熟了，team meeting气氛也越来越尴尬了。” 针对这个问题，我们在《杠上开花》节目微信群中与大家集思广益，特总结整理与大家分享~ 还没入群的朋友，赶快关注《杠上开花播客》公众号，加入节目微信群啦~ ———————————————— 【3:30】和同事聊工作以外的事情，拉进关系 专门和同事约时间1:1，主题就是闲聊 不谈项目，可以聊职业发展、职场困惑、向导师取经 例会的时候分享personal/professional updates，还蛮有爱的 【6:40】线上团建 - 建议要有主持人、主题、组织游戏 小游戏推荐： 线上寻宝小游戏 Online玩codenames：https://www.horsepaste.com/ Online玩你画我猜：https://www.drawasaurus.org/ Online玩阿瓦隆Avalon：https://avalon.fun/ 尔虞我诈的策略游戏：https://www.playdiplomacy.com/ 易操作团队破冰游戏：2 truths and 1 lie 换视频会议的背景，讲讲照片的故事 ———————————————— 《职场进阶，免费公开课》系列，专注探讨美国职场的进阶心得 《创刊号 - 我们如何选择了现在的工作？》 《第2期 - 初入职场，送你三个锦馕（上）》 《第3期 - 初入职场，送你三个锦馕（下）》 《第4期 - 疫情下的美国生活「吐槽大会」》 《第5期 - 疫情之下，居家办公：从入门到精通》 【未来话题】 如何把80分的项目，推销出100分的效果？ 来美读PhD的职业规划 美国职场“立人设” 别人升职，我柠檬了 —————————————————— 【主播阵容】 小Y，坐标美国，职场4年+，数据分析类行业，某500强企业经理。 小M，坐标美国，职场5年+，数据分析类行业，某500强企业高级经理。 嘉宾主播：各行各业的好朋友们，有花街大佬，科研大牛，硅谷精英，美妆博主，户外达人。 「记录」和「分享」在美国留学到步入职场几年来的心得，留学职场，组队升级。 杠上开花，节节高。 Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

「人设」一词，是这两年的流行词了。提起「人设」，我们大概立刻就能想到娱乐圈中的「锦鲤」、「老干部」、「真性情」等常见打法，甚至比艺人的代表作更令人印象深刻。 那么，你有没有发现，职场中也有「人设」？ 我们这里说的职场「人设」，是个中性偏褒义词，可以理解为「当别人介绍你的工作能力时，会用到哪些形容词」，或者说是你的职场标签、个人品牌，比如「聪明」，「好学」，「技术大牛」，「沟通能力强」等等。 这些人设，是你的「客观属性」、「工作能力」甚至「工作以外的事迹」给别人留下的印象，可能会对你的职业发展有着决定性的推动作用。 节目推出一个新的系列话题《有趣的职场人设》，把平日里观察到的有趣现象略加讨论。每期专注讨论一种职场「人设」，也会浅谈如何立起不同人设，给大家听个轻松的~ 《有趣的职场人设》系列会和《职场进阶，免费公开课》系列间隔推送，每周双更。 ——————————————————— 《聪明的员工，实力总不会太差》 学历？名校？真.聪明？ 【01:10】人设=标签=个人品牌，是一把双刃剑 【04:20】被动的聪明类人设可能在入职前就立住了 【05:30】学历不仅是敲门砖，也可能是加分项 【08:20】名校光环是信号放大器，关键还是在自己的能力 【12:00】人人都可以用实力打造「真·聪明」的主动人设 【14:45】优秀的学习理解能力和工作之外的互动也会帮你立起聪明人设 下期预告 《查漏补缺 - 居家办公，如何和同事、团队拉近关系？》 《职场进阶，免费公开课》系列，专注探讨美国职场的进阶心得 《创刊号 - 我们如何选择了现在的工作？》 《第2期-初入职场，送你三个锦馕（上）》 《第3期-初入职场，送你三个锦馕（下）》 《第4期 - 疫情下的美国生活「吐槽大会」》 《第5期 - 疫情之下，居家办公：从入门到精通》 【未来话题】 如何把80分的项目，推销出100分的效果？ 来美读PhD的职业规划 来美读Master的职业规划 美国职场“立人设” 别人升职，我柠檬了 —————————————————— 【主播阵容】 小Y，坐标美国，职场4年+，数据分析类行业，某500强企业经理。 小M，坐标美国，职场5年+，数据分析类行业，某500强企业高级经理。 嘉宾主播：各行各业的好朋友们，有花街大佬，科研大牛，硅谷精英，美妆博主，户外达人。 「记录」和「分享」在美国留学到步入职场几年来的心得，留学职场，组队升级。 杠上开花，节节高 Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

 「人设」一词，是这两年的流行词了。提起「人设」，我们大概立刻就能想到娱乐圈中的「锦鲤」、「老干部」、「真性情」等常见打法，甚至比艺人的代表作更令人印象深刻。 那么，你有没有发现，职场中也有「人设」？ 我们这里说的职场「人设」，是个中性偏褒义词，可以理解为「当别人介绍你的工作能力时，会用到哪些形容词」，或者说是你的职场标签、个人品牌，比如「聪明」，「好学」，「技术大牛」，「沟通能力强」等等。 这些人设，是你的「客观属性」、「工作能力」甚至「工作以外的事迹」给别人留下的印象，可能会对你的职业发展有着决定性的推动作用。 节目推出一个新的系列话题《有趣的职场人设》，把平日里观察到的有趣现象略加讨论。每期专注讨论一种职场「人设」，也会浅谈如何立起不同人设，给大家听个轻松的~ 《有趣的职场人设》系列会和《职场进阶，免费公开课》系列间隔推送，每周双更。 ——————————————————— 《聪明的员工，实力总不会太差》 学历？名校？真.聪明？ 【01:10】人设=标签=个人品牌，是一把双刃剑 【04:20】被动的聪明类人设可能在入职前就立住了 【05:30】学历不仅是敲门砖，也可能是加分项 【08:20】名校光环是信号放大器，关键还是在自己的能力 【12:00】人人都可以用实力打造「真·聪明」的主动人设 【14:45】优秀的学习理解能力和工作之外的互动也会帮你立起聪明人设 下期预告 《查漏补缺 - 居家办公，如何和同事、团队拉近关系？》   《职场进阶，免费公开课》系列，专注探讨美国职场的进阶心得 《创刊号 - 我们如何选择了现在的工作？》 《第2期-初入职场，送你三个锦馕（上）》 《第3期-初入职场，送你三个锦馕（下）》 《第4期 - 疫情下的美国生活「吐槽大会」》 《第5期 - 疫情之下，居家办公：从入门到精通》 【未来话题】 如何把80分的项目，推销出100分的效果？   来美读PhD的职业规划   来美读Master的职业规划   美国职场“立人设”  别人升职，我柠檬了 —————————————————— 【主播阵容】 小Y，坐标美国，职场4年+，数据分析类行业，某500强企业经理。 小M，坐标美国，职场5年+，数据分析类行业，某500强企业高级经理。 嘉宾主播：各行各业的好朋友们，有花街大佬，科研大牛，硅谷精英，美妆博主，户外达人。 「记录」和「分享」在美国留学到步入职场几年来的心得，留学职场，组队升级。 杠上开花，节节高 Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

热烈庆祝节目微信群正式成立，本周双更！两期节目，探讨所谓「工作生活平衡」，分享了很多身边人的亲身经历，希望给大家一点启发。 微信搜索“杠上开花播客”关注节目公众号，加入节目微信群，与小Y和小M现场开杠！ —————————————————— 《07 - 996、内卷、奋斗，选择在我们手中吗？》 说来有趣，这期节目里小Y和小M讨论了一种现象，但录节目当时，我们并不知道这种现象有一个专有名词叫「内卷」，博大精深的中文呐！ 【00:30】996能够作为衡量生产力的标准吗？ 【05:25】M姐和Y姐实时开杠了！站微软还是站阿里？ 【09:10】不内卷的关键是「衡量标准」不变 【17:15】能力越强选择越多 - Make deliberate choices 【21:50】不确定时可以尝试选择「1-」积累选择自由度 【25:00】虽然瞬息万变的生活不一定有最优解，我们还是要努力 《06 - Work Life Balance是在讨论什么》 【01:45】Work Life Balance真的存在吗？平衡的本质是什么? 【08:30】 选择工作 你是在选择什么 【10:30】工作成就感和理想可能比钱更重要；升职加薪==更多工作 【16:30】选择生活的回馈是宝贵且丰厚的 - 一个家庭的整体优化 【27:15】WLB问题对女性更加严重 - 身为女性，如何尽量兼顾？ 【下期预告】《如何把80分的项目，推销出100分的效果？》 —————————————————— 《职场进阶，免费公开课》系列，专注探讨美国职场的进阶心得 《创刊号 - 我们如何选择了现在的工作？》 《第2期-初入职场，送你三个锦馕（上）》 《第3期-初入职场，送你三个锦馕（下）》 《第4期 - 疫情下的美国生活「吐槽大会」》 《第5期 - 疫情之下，居家办公：从入门到精通》 【未来话题】 * 如何把80分的项目，推销出100分的效果？ * 来美读PhD的职业规划 * 来美读Master的职业规划 * 美国职场“立人设” * 别人升职，我柠檬了 —————————————————— 【主播阵容】 小Y，坐标美国，职场4年+，数据分析类行业，某500强企业经理。 小M，坐标美国，职场5年+，数据分析类行业，某500强企业高级经理。 嘉宾主播：各行各业的好朋友们，有花街大佬，科研大牛，硅谷精英，美妆博主，户外达人。 「记录」和「分享」在美国留学到步入职场几年来的心得，留学职场，组队升级。 杠上开花，节节高 Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

热烈庆祝节目微信群正式成立，本周双更！两期节目，探讨所谓「工作生活平衡」，分享了很多身边人的亲身经历，希望给大家一点启发。 微信搜索“杠上开花播客”关注节目公众号，加入节目微信群，与小Y和小M现场开杠！ —————————————————— 《06 - Work Life Balance是在讨论什么》 【01:45】Work Life Balance真的存在吗？平衡的本质是什么? 【08:30】 选择工作 你是在选择什么 【10:30】工作成就感和理想可能比钱更重要；升职加薪==更多工作 【16:30】选择生活的回馈是宝贵且丰厚的 - 一个家庭的整体优化 【27:15】WLB问题对女性更加严重 - 身为女性，如何尽量兼顾？ 《07 - 996、内卷、奋斗，选择在我们手中吗？》 说来有趣，这期节目里小Y和小M讨论了一种现象，但录节目当时，我们并不知道这种现象有一个专有名词叫「内卷」，博大精深的中文呐！ 【00:30】996能够作为衡量生产力的标准吗？ 【05:25】M姐和Y姐实时开杠了！站微软还是站阿里？ 【09:10】不内卷的关键是「衡量标准」不变 【17:15】能力越强选择越多 - Make deliberate choices 【21:50】不确定时可以尝试选择「1-」积累选择自由度 【25:00】虽然瞬息万变的生活不一定有最优解，我们还是要努力 【下期预告】《如何把80分的项目，推销出100分的效果？》 —————————————————— 《职场进阶，免费公开课》系列，专注探讨美国职场的进阶心得 《创刊号 - 我们如何选择了现在的工作？》 《第2期-初入职场，送你三个锦馕（上）》 《第3期-初入职场，送你三个锦馕（下）》 《第4期 - 疫情下的美国生活「吐槽大会」》 《第5期 - 疫情之下，居家办公：从入门到精通》 【未来话题】 * 如何把80分的项目，推销出100分的效果？ * 来美读PhD的职业规划 * 来美读Master的职业规划 * 美国职场“立人设” * 别人升职，我柠檬了 —————————————————— 【主播阵容】 小Y，坐标美国，职场4年+，数据分析类行业，某500强企业经理。 小M，坐标美国，职场5年+，数据分析类行业，某500强企业高级经理。 嘉宾主播：各行各业的好朋友们，有花街大佬，科研大牛，硅谷精英，美妆博主，户外达人。 「记录」和「分享」在美国留学到步入职场几年来的心得，留学职场，组队升级。 杠上开花，节节高 Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

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小Y和小M一致认为，本期是我们目前为止最喜欢的一期！ 【本期重点】 当我们一年不能出门，天天在家上班，如何保住「生活质量」和「工作效率」？ 赶快收听我们的《居家办公手册》（以及，为什么小Y和小M在疯狂攀比？？） （P.S.：节目略长，倍速收听，加倍的快乐！） 【下集预告】 《当我们讨论Work Life Balance，我们在讨论什么》 欢迎关注、订阅、转发、评论！ 请关注我们的微信公众号“杠上开花播客”与我们互动！ ———————————————————————————————————————————— 居家办公 之 生活界限 【03:10】生活和工作的边界模糊了 【06:00】这该死的胜负欲！Y姐和M姐本期开战！ 【08:00】分割工作和生活实用的小技巧，工作也需要仪式感！ 居家办公 之 时间管理 【12:35】时间如何变多了且变少了？保护你的时间才能提高效率 【21:00】远程开会是身体心灵的双重考验，给你三招挺过全天会议 居家办公 之 同事关系 【26:30】镜头里的大佬没那么气场压迫了？ 【28:55】都居家工作，要努力跟大家保持networking 【31:35】远程入职新公司/欢迎新人，要注意什么 【37:00】沟通，沟通，再沟通！谨慎打造人设，不要像Y姐一样翻车 居家办公 之 副作用 【42:00】周末和工作日的边界也模糊了 【44:00】恩格尔系数爆表，你到底省到钱了吗 【46:30】月半 - 生活需要规律才能身心愉悦 【48:00】小Y和小M“炫腹小组”成功秘诀！ 本期划重点 【52:00】划重点！提高远程工作效率的小秘籍都在这里！ 节目中提到人美心善爱户外7月去滑雪的小姐姐@Sunnyyy桑妮歪歪： Bilibili：https://space.bilibili.com/596769982 YouTube：https://www.youtube.com/channel/UCGu6rjqkVnkpCBZNpthMA2Q Ins：https://www.instagram.com/sunnyyyjin/ Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

小Y和小M一致认为，本期是我们目前为止最喜欢的一期！ 【本期重点】 当我们一年不能出门，天天在家上班，如何保住「生活质量」和「工作效率」？ 赶快收听我们的《居家办公手册》（以及，为什么小Y和小M在疯狂攀比？？） （P.S.：节目略长，倍速收听，加倍的快乐！） 【下集预告】 《当我们讨论Work Life Balance，我们在讨论什么》 欢迎关注、订阅、转发、评论！ 请关注我们的微信公众号“杠上开花播客”与我们互动！ ———————————————————————————————————————————— 居家办公 之 生活界限 【03:10】生活和工作的边界模糊了 【06:00】这该死的胜负欲！Y姐和M姐本期开战！ 【08:00】分割工作和生活实用的小技巧，工作也需要仪式感！ 居家办公 之 时间管理 【12:35】时间如何变多了且变少了？保护你的时间才能提高效率 【21:00】远程开会是身体心灵的双重考验，给你三招挺过全天会议 居家办公 之 同事关系 【26:30】镜头里的大佬没那么气场压迫了？ 【28:55】都居家工作，要努力跟大家保持networking 【31:35】远程入职新公司/欢迎新人，要注意什么 【37:00】沟通，沟通，再沟通！谨慎打造人设，不要像Y姐一样翻车 居家办公 之 副作用 【42:00】周末和工作日的边界也模糊了 【44:00】恩格尔系数爆表，你到底省到钱了吗 【46:30】月半 - 生活需要规律才能身心愉悦 【48:00】小Y和小M“炫腹小组”成功秘诀！ 本期划重点 【52:00】划重点！提高远程工作效率的小秘籍都在这里！ 节目中提到人美心善爱户外7月去滑雪的小姐姐@Sunnyyy桑妮歪歪： Bilibili：https://space.bilibili.com/596769982 YouTube：https://www.youtube.com/channel/UCGu6rjqkVnkpCBZNpthMA2Q Ins：https://www.instagram.com/sunnyyyjin/ Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

前几期节目播出后，广大听众朋友，对于前几期节目中的部分观点，发来了一些深刻的讨论。本期节目与大家集中分享一下。 欢迎关注、订阅、转发、评论我们的微信公众号「杠上开花播客」与我们互动！ —————————————————— 【0:30】节目时长尝试：节目还是以保证「质量」和「干货」为主 【1:40】《三馕一体》听众反馈：赞成？或不适用？ 【2:10】安排上了！不太健康的工作环境怎么自救？ 【3:45】安排上了！职场不只有技术，软实力同样重要 【5:30】安排上了！大公司vs.小公司，不同公司文化比较 【6:25】Y姐和M姐相互真情告白 【8:00】Y姐的老板听了我们的节目！！！ 【9:10】广大亲友很关心的问题：我们节目怎么恰饭 —————————————————— 《杠上开花》 一个严肃又活泼的大型留学职场脑洞花式抬杠节目。 小Y，坐标美国，职场4年+，数据分析类行业，某500强企业经理。 小M，坐标美国，职场5年+，数据分析类行业，某500强企业高级经理。 「记录」和「分享」在美国留学到步入职场几年来的心得，希望给你启发，生活中少背锅。 杠上开花，节节高 —————————————————— 请关注我们的微信公众号参与互动：杠上开花播客 微博：@杠上开花ABouquetOfArguments https://weibo.com/u/7478127455 Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

前几期节目播出后，广大听众朋友，对于前几期节目中的部分观点，发来了一些深刻的讨论。本期节目与大家集中分享一下。 欢迎关注、订阅、转发、评论我们的微信公众号「杠上开花播客」与我们互动！ —————————————————— 【0:30】节目时长尝试：节目还是以保证「质量」和「干货」为主 【1:40】《三馕一体》听众反馈：赞成？或不适用？ 【2:10】安排上了！不太健康的工作环境怎么自救？ 【3:45】安排上了！职场不只有技术，软实力同样重要 【5:30】安排上了！大公司vs.小公司，不同公司文化比较 【6:25】Y姐和M姐相互真情告白 【8:00】Y姐的老板听了我们的节目！！！ 【9:10】广大亲友很关心的问题：我们节目怎么恰饭 —————————————————— 《杠上开花》 一个严肃又活泼的大型留学职场脑洞花式抬杠节目。 小Y，坐标美国，职场4年+，数据分析类行业，某500强企业经理。 小M，坐标美国，职场5年+，数据分析类行业，某500强企业高级经理。 「记录」和「分享」在美国留学到步入职场几年来的心得，希望给你启发，生活中少背锅。 杠上开花，节节高 —————————————————— 请关注我们的微信公众号参与互动：杠上开花播客 微博：@杠上开花ABouquetOfArguments https://weibo.com/u/7478127455 Music attribution: Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-monday License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/