4月23日，一条年轻的生命在猿辅导武汉公司的办公室内消逝。
《澎湃新闻》报道称，事发当晚8点，这名员工跟女友说加完班后就回家，但在9点之后其便与家人失联，第二天上午被保洁发现时，这位员工已无生命体征。
24日，武汉公安东湖新技术开发区分局的工作人员证实了猝死事件确有发生，由于猿辅导和死者家属还没有提交相关申报材料，是否为工亡，还需要经过调查和领导审批。
一天后，猿辅导回应称该员工发生意外期间，团队没有安排加班。但《新快报》援引网友在社交平台上的留言，这名员工因为计划五一结婚才选择了连日加班。
我们没有资格也无意判断，这位员工的去世是否直接和加班相关，猝死并非只在这一家公司发生，也并非只在教培这一个行业发生，背后的原因要留给有关部门评定。在嘉宾潘欣看来，猿辅导也并非是行业以“狼性”著称的公司。我们希望给大家提供的是一些行业视角，借此聊聊“双减”之后教培行业在过去几年的发展现状。
2021年7月教培行业遭遇“双减”后，针对 K-12 的学科类教培业务按理来说已经被划到了非营利机构中，价格受限、利润也只能维持这一非营利机构运转，不能分红，为什么这些非营利机构的压力仍然这么大？背后有什么内幕是业内人知道，但都不会明说的？
这期嘉宾潘欣是前新东方在线COO，多年教育从业经验让潘欣有不少对行业一线的观察，也清楚行业目前实际运转逻辑，如果你好奇“双减”后教培公司活得怎么样，为什么依然压力山大，欢迎收听本期节目。
⏰ 时间线：
01:31 新闻事件回顾，为什么“辅导老师”这个岗位工作量这么大？
07:02 “双减”到底具体指什么？对未上市和已上市的教培公司有什么影响？
09:43 非营利机构还这么卷？其实部分教培公司已经想办法转移了利润。
13:22 各家教育公司都是怎么转型的，找到了哪些新方向？靠谱吗？
15:20 教育转型中全村的希望：学习机。
25:01 中小教培机构在“双减”后反而过得更滋润，这两年大机构又回来抢市场了。
27:34 不只各家线下开店速度加快，广告投放尺度也逐渐放松了。
29:31 未经证实的数据：教培行业在抖音单季度消耗已经回到双减前水平。
30:37 可确定的数据：新东方、好未来营收已往“双减”前巅峰期靠近。
34:16 营收回去了不少，股价却连巅峰期的零头都没有，为啥呀？
36:39 监管睁一只眼闭一只眼？请谨慎。
41:11 公司也要生存，开源节流，最后压力一点点落到基层员工身上。
42:08 结构化压力下，个体怎么找到自己的生存空间？
47:51 鸡娃十几年，家长们最后真能得到自己想要的结果吗？
📖 节目提及的事件：
好未来、高途大裁员，一个行业开始接受现实
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西安“最严整治培训机构”：学而思、新东方等被限期整改
m.thepaper.cn
🎙️嘉宾：潘欣，前新东方在线 COO，公众号《独立思考》，持续输出教育观察
👩 主播：陈晶，《晚点LatePost》作者，微信 tiema233 小红书/即刻：我的兄弟叫铁马
📹 剪辑：老段
📰 内容编辑：王姗姗
🎨 封面图：
《D'où venons-nous ? Que sommes-nous ? Où allons-nous ?》（《我们从何处来？我们是什么？我们向何处去？》）（部分）
画家：高更（Paul Gauguin）
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