Album
时长:
23分钟
播放:
911
发布:
4年前
简介...
https://xiaoyuzhoufm.com

“这个年龄的女性风险太大”


“你不拒绝就是答应咯”


“女生不适合做这个”


······


我们常常在职场中听到类似的言论,女性在职场中遭遇着很多或明目张胆,而隐形的困境,职场性骚扰、歧视、偏见、不公平等等,即便是现在,女性还经常被物化为生意场上的资源,而不是活生生的人和个体,在本期节目中,我分享那些我们在职场上遭遇的不公,希望女孩们都支棱起来,对犯罪,对性骚扰,对不愿意做的事情,SAY NO!!!,也希望借此告诉各个企业,女性不是商品,不是资源,偏见和歧视是你们的狭隘和短视。


【主播】

西子

【如何找到我们】

听友群:fuguizhuo77

官方微博:@卖鱼桥分桥

【shownotes】


00:32 一点小废话,不想听可以快进到03:44


04:06 职场x骚扰不仅仅是一两个人渣的问题,所有沉默不语和默认这种潜规则的人都是帮凶


10:50 坚定的和公司站在一起损害员工利益的hr就是行业败类


15:30 产假工资和生育津贴区别是什么,怎么核算?


20:35 事实证明,不存在什么不适合女性,什么不适合男性


【songlist】


挣脱– cicada


妙なる调べ – ハンバート ハンバート


Oana - Otto A. Totland


【为卖鱼桥发电】


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https://afdian.net/@maiyuqiao

评价...

空空如也

小宇宙热门评论...
Charming
4年前
10
04:25 说得好,每个人都是链条上的帮凶
叉尾
4年前
4
早上好☀️太适合最近听啦
Yeosongsong
4年前
3
14:57 天啊 未婚未育没有男朋友 未婚未育有男朋友 未婚已育 已婚未育 已婚已育+二胎 这一段听到我窒息😇
小胡同学
4年前
3
这期好棒,也希望女性在职场上可以更加公平的对待,也能有善于站在女性视角思考的HR,加油,上首页
Summerglow
3年前
3
世界上缺HR吗,缺的是像你这样客观事实有同理心体察所有性别的的HR啊,好感动😭😭
Charming
4年前
2
来了,好速度啊!
朝思暮想-橙橙
4年前
2
听了好感动
CheonHan
4年前
2
作为曾经在职场遭受过性骚扰的女性,在周一通勤路上,几度听得想哭
阿火
4年前
2
七七YYDS!!
啥播客的啥啥
4年前
2
来晚啦!讲的很专业很细致呀。我没有在国内工作过,但是相比之下,从我身边的例子来看,在美国,大的工作环境对女性还相对友好一些。虽然不公正的情况我相信肯定也存在,但至少不敢拿在明面上来讲… 有机会我也可以在节目里聊聊。另外,这次的事情我感觉很多问题还是和权力结构有着很大的关系。领导的权力如果能得到控制,不会扩散到工作以外,或者不会在长期工作中造成不得不无条件服从的精神压力,情况也许会好一些?
Narcissus野鬼
4年前
1
01:33 ∠(`ω´*)
Narcissus野鬼
4年前
1
21:47 这位姐姐好棒
巴啦啦虎
4年前
1
好喜欢你的这个系列!
七个梦
4年前
1
来听
七个梦
4年前
1
04:24 3年a班我也有看!SP也看了整整一期都是每个人毕业祝词
叉尾
4年前
1
10:06 但感觉很难过的是,他们停止这样的行为就像小学生被老师骂了,虽然不敢再犯但其实根本就不觉得自己做错了(甚至可能还会在背后说小话)不过西子真的很勇敢!
茯虎
4年前
1
太有效率了!
七个梦
4年前
1
希望有个女领导
带子
4年前
1
或多或少会听认识的女性朋友说到自己因为已婚未育而在求职上感受到的压力或者不太公平的对待,有时候我会想,作为招人面试的hr,尤其同样是女性,但是此时却在不同的立场,心里是不是会很复杂,或者工作很多年后,心里还会有这种复杂么
Miracle_Qii
3年前
1
不知道为啥 听完你讲的好想哭😭
EarsOnMe

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