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「人力资源」概念的最早诞生在上世纪初,它最初主要伴随着工业革命时期大量的「用人需求」,功能也很简单——员工考勤、发放福利,更接近「人事管理」的概念;此后「经验管理」概念出现,也由此诞生了工作绩效评价体系、开始系统性地量化人的工作。这套体系逐渐被完善到了如今——在工业时代向信息时代转变的过程中,帮助企业解决多方面人力资源管理问题的HR SaaS工具开始兴起。而在AGI引发生产力变革的当下,HR SaaS工具也在迅速拥抱变化并尝试革新。

新一代的、有AI加持的HR SaaS,可以带来多少业务上的想象空间?本期投资笔记,我们请来MOKA联合创始人兼CEO李国兴,聊聊HR SaaS背后的需求与潜藏机遇,以及AI将如何颠覆HR SaaS行业。让我们一起听听他的讲述。


-本期讲述者-

李国兴,MOKA联合创始人兼CEO


-延伸阅读-

科技驱动变革!如何重新定义HR SaaS?|GGV投资笔记第152期


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本节目由纪源资本出品,JustPod制作发行

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jadehua
1年前 贵州
0
9品(快看快看可(快看快看快看快看可(吕(中(((K 哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦哦 本来今天也。 啊,但是关于这个中心原因李经理的名单了吗?
jadehua
1年前 贵州
0
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HD167243i
1年前 北京
1
赞,改版了之后精华内容更多了
HD167243i
1年前 北京
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