职场姐姐 | 陈怡静(下):在漫长的职业生涯里,了解世界、了解自己、打怪升级
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职场姐姐 | 陈怡静(下):在漫长的职业生涯里,了解世界、了解自己、打怪升级

73 分钟 3,911 次播放 3年前发布

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节目简介

来源:小宇宙
怡静是前领英中国的高管和前在行创业团队成员,她的职业一直围绕着“连接人”展开,她也在性质各异的公司中见证了中国互联网的每一步发展。
上期我们与专业做职场社交的怡静,聊了聊如何进行职场社交。本期我们将聊到职场新人如何建立职业感,并在漫长的职业生涯中认知自我、迭代自我。
【Highlights】
01:41 职场新人如何摆脱学生气,让自己变得“职业”起来?
17:06 为什么有的人总能把7/8分的东西包装成10分,而我却没能把好的方案讲得精彩?
24:25 在职场里总是放不开?可能是缺乏职场安全感
39:06 在漫长而未知的职业生涯里,我们该怎么定位自己?
45:48 我到底要不要跳槽?当你无法做出决策的时候,也许是手上的选项都不够好
50:56 了解世界,了解自己,提高决策能力,拓展选择的权利
58:38 怡静拥有的让我们向往的特质:稳定的内核、自我完善的反馈系统、属于自己的人生坐标系
【Mentioned】
Bilibili - 陈怡静的客厅
你别这样 - 怡静与朋友一起主持的播客节目

小宇宙热评

共 20 条 · 按点赞排序
  1. 榴mango TOP 1

    · 江苏

    14

    浅浅总结了我最被打到的四个点!作为一个即将进入社会的新人来讲真的感觉被打通了任督二脉! 1、人生发展中,决策能力很重要。 不要过度纠结决策是否是最优解,因为首先不可能信息全知,其次人的价值取向一直在变化。需要做的就是记住这次做决策的过程,确保每一次的决策都比上一次更好,确保自己的价值取向是越来越清晰的。 2、如何了解自己?找不到价值感怎么办? 首先清楚不是所有人都能拥有小众的价值取向的,也不代表拥有小众的价值取向才更成功,那可能意味着需要承担更多,没有了社会大众的反馈系统,就需要自己去时刻调试自己,建立自己内心的反馈系统。所以如果没有小众的价值取向,没有找到心之所向,那就回到社会大众的反馈系统中做到最好,去做这个系统中更靠前的人。(太直击了!!) 3、对于未知的迷茫,担忧。如何去对抗? 首先明白未知一定意味着会迷茫,担忧。其次对抗需要对自己更了解,对自己最好的能力有信心以及时刻为最坏的情况做准备。而做到这两点需要在职场中多关注自己的成长面,警惕成长停滞,警惕选项变少。 4、最后,永远拥有迭代的能力!对未来永远保持信心!

  2. 榴mango TOP 2

    · 北京

    5

    这期节目好醍醐灌顶!

  3. 遛狗姐姐 TOP 3

    · 上海

    4

    51:12 50:55 说的太好了这里,决策能力是最重要的能力,没有所谓掌握全信息的最优解,只有当下最好(决策有矛盾体现在信息不充分,价值有冲突)。决策的质量。 知道这次怎么做决策的,下次优化同样类型的决策,价值取向要逐步统一。 决策有选项,成长意味着选项更多。

  4. Dumplingbebe

    · 上海

    3

    43:18 这里说的太好了!直路是伪命题,弯路也是不可避免的

  5. 捞起月光的萌仪

    · 安徽

    3

    这两期节目真的很有用!!!很多话都摘抄了。收藏下来以后反复听

  6. 紫晴i

    · 四川

    2

    47:30 啊,很有道理

  7. 花生豆之旅

    · 浙江

    2

    来啦 来啦~

  8. 南风_hJwg

    · 重庆

    2

    09:34 人不可貌相哈哈

  9. 手机不见了

    · 广东

    2

    狠狠干货,狠狠吸收!!!

  10. 鱼摆摆_dFCy

    · 北京

    2

    谢谢姐姐,感觉收获很大,不那么慌了,超级感谢

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