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简介...
90后的 July 是新办公生态创业公司 Beeplus 的联合创始人。作为从校园社团起家的大学生创业者，她并没有高谈创业公司的蓝图，而是娓娓道来了创始团队的十年故事，十个人如何 “为了在一起而多次创业” ——从希望小学到麻辣香锅到新办公空间，一次比一次 dream bigger & reach higher。而对于当下是否鼓励大学生创业，她也有自己的看法。
【Highlights】
01:53 Beeplus 是如何诞生的？从希望小学到麻辣香锅到新办公空间
12:02 首次创业的第一笔投资从哪里来？
13:55 大学做了很多规划，但从没想过要创业
21:00 是否鼓励大学生创业吗？
24:40 在创业公司就是哪里需要去哪里
28:28 什么样的人适合创业 / 去创业公司？
33:14 如何判断一家创业公司值不值得去？
36:55 之前加入 Beeplus 的年轻人现在怎么样了？
43:27 为什么从 Beeplus 出走去创业的人没有成功？
【Mentioned】
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采访、剪辑、文案：小e
BGM: 橘子海 - 夏日漱石 (Summer Cozy Rock)
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主播...
阿拉丁
就是小e
评价...
空空如也
小宇宙热门评论...
LiamZ
1年前
荷兰
0
13:34 毁了孩子的一生，哈哈哈，妈妈是天使➕投资人 Angel Investor
LiamZ
1年前
荷兰
0
06:03 太厉害了，大学生自己筹钱一百万盖希望小学！
LiamZ
1年前
荷兰
1
29:38 1. 创业公司分为很多阶段，在早期创业公司工作是比较辛苦的，不确定性高，心理素质必须得非常好，综合能力要非常强，同时进步也会很大。
2.大部分创业公司的工作都是不美好的，因为有的公司不够好或者走不下去没前途，得有自己的判断是否加入：看行业/赛道，是否有前景和空间，看团队和创始人，企业愿景格局战略工作氛围怎么样，创始人有没有领导力和能力
3. 公司觉得应届毕业生很好用，有活力，肯干，比有十年工作经验的人强。
LiamZ
1年前
荷兰
1
08:27 本来是做餐饮的，因为规模扩大，发现没有好的办公空间，最后做了新兴办公空间。我发现有的成功的创业者，最后做成的不是一开始的规划，反而是半路冒出来的idea成就了最后的公司
抬头看云
4年前
1
都是厉害的人
西西弗斯Bryant
4年前
1
文中的蒋凡就是天猫总裁的蒋凡嘛？
LiamZ
1年前
荷兰
2
46:12 1. 大学生容易创业失败，一是认知和能力不足，二是很多人找不到契合的创业伙伴
2. 很多东西是需要时间去沉淀的，人生没有捷径，很多坑你必须自己一步一步走出来，才能成就自己的能力
3. 创业成功的大学生，他们的领导力/战略思维/认知/格局/知识储备/判断力等等，是远远在同龄人之上的，大部分人是不具备的，所以一般人创业失败率高也不足为奇了
汉堡qab
4年前
2
为什么大学生创业成功率低？
1.能力不够，对商业 对社会认知太少
2.团队，不是东拼西凑 而是已经形成合作默契。否则人各有志，各有安排各有想法，很难走下去
小元宝
4年前
3
22:41 感觉July是个心理特别健康，认知特别清醒的女生！不断实习和做事的过程中不会被自己的ego扯着走，而是踏实做事学习，哪怕不适合自己也会好好完成，太厉害啦！
HD170808k
4年前
5
13:08我爸爸不一样！他觉得大学生有胆子尝试创业是很值得赞赏的事情😂
cododo
4年前
6
22:59对比好惨烈，别人985.211名校里的中产阶级小孩，大学实习都去什么美国迪士尼，香港金融银行，政府部门……，而普通二本，家庭环境一般的我，暑假竟然需要打工来挣生活费，何来经验何来人脉？何来选择的权利？