时长：
53分钟
播放：
6,011
发布：
2年前
主播...
简介...
在本期音频中，将会有一下几个环节的问题：
- 主动“毕业”和被动“下课”之后，新的工作机会要怎样挑选？
- 如何包装简历，打造自己的求职门面？
- 求职转折点：面试中怎样应对那些“潜规则”，成为offer“海王”？
- 入职新公司，如何做到更好的融入？
钱婧老师的新书上线：《学术“咸鱼”自救指南》各大平台有售！
｜时间线｜
01:15 求职者如何挑选新的工作机会？
01:35 哪些迹象表明你快被“毕业”了？
07:58 如何判断工作的好坏？如何判断这份岗位是否适合自己？
13:06 职场的成长性要怎么判断和量化呢？
16:52 家庭主妇想要重回职场，感到焦虑怎么办？
20:50 如何投简历？如何和HR聊？
21:13 和HR初步接洽的时候，如何判断这家公司是否靠谱？
27:45 怎么写简历能让面试机会翻倍？
33:07 面试与谈判技巧
33:29 面试要怎么说才能脱颖而出？
35:44 面试要如何与企业谈薪水？
38:01 求职者提问环节，应该问面试官哪些问题？
40:48 站在招聘者的角度公司招人的时候到底看中什么？求职者应该怎么表现自己？有没有招聘过程的潜规则？
42:39 给正在找工作、准备面试的大家推荐的书单
46:25 进入新公司之后，如何快速融入新的环境？
50:10 怎样找到适合自己的工作？有什么样实际的方法吗？
欢迎大家加入听友群：Xiaoxiongpang123
b站：钱婧老师
Wb：钱婧BNU
小红书：钱婧老师
抖音：钱婧老师
评价...
空空如也
小宇宙热门评论...
小神仙大麦茶
2年前
广东
20
20:37 老师的真诚可能就是这个互联网时代乱流的时代最难得的🍀🌸✨
月球失踪人口学习版
2年前
重庆
14
20:00 好的工作：最适合你的就是最好的工作，前三年主要关注的是成长性，关注他之前招的应届生三年之后的去向，但是他们的工作经历是否被市场认可，他们在该公司是否升职。
量化：直属上司，薪资待遇，成长性，专业能力的发挥
夜奔_XX3y
2年前
河北
10
🥹为什么一直在抢话而且语速很快
_emWP
2年前
江苏
9
每次聊一半听得很难受，宁愿少聊点话题，把一个话题聊透，否则听了根本没什么意义
美美xx
2年前
天津
4
我就是那个一个app都不下载的大学生😂
小神仙大麦茶
2年前
广东
3
24:42 哈哈哈哈哈哈哈 你是觉得你傻还是我傻
可真是个小迷糊
2年前
陕西
3
钱婧老师很厉害👍直击人心，说话好温柔。
糖糖不那么甜
1年前
德国
3
34:25 你不要去充当别人，也不要去骗别人，因为当你这么做的时候，你也错过了一个匹配上真正适合自己的工作机会。
苍溪
2年前
广东
2
这期很受用，很有收获。点赞👍🏻
糖糖不那么甜
1年前
德国
2
13:53 怎么判断一家公司你进去了之后你有没有足够的成长空间？你可以问问进入3年后5年后的人，现在在做什么。
HD831822n
1年前
上海
2
48:37 钱老师简直我的嘴替。是的，有换个人设这样的心理。会总结上一份工作不满意的模式，然后想着换个方式来相处。
HD916451z
2年前
上海
1
44:20 能够看见自己就是很大的疗愈了，说得太好啦
糖糖不那么甜
1年前
德国
1
10:11 08:27 工作没有绝对好坏，只有与个人的匹配度。
糖糖不那么甜
1年前
德国
1
48:32 只用融入，不需要快速。出活是关键。
否极泰来_WXR
4个月前
天津
0
43:17 工作是一个大我
否极泰来_WXR
4个月前
天津
0
44:00 更加了解自己，外界只是触发
否极泰来_WXR
4个月前
天津
0
49:44 出活
否极泰来_WXR
4个月前
天津
0
50:35 知道自己合适什么，也要知道自己不合适什么
否极泰来_WXR
4个月前
天津
0
51:43 看视频一样看招聘软件
耳朵搬家了
2年前
四川
0
44:35 钱老师这么一说，把我的很多焦虑都找出了，给你自己就是没有看见自己，也没有感觉到被别人看见。所以很多焦虑拧巴都是与自己和解
